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公司:奥克斯家电集团 职务:总裁 出生年月:1974年3月 星座:双鱼座 籍贯:宁波 人生格言:诚信,是我的一张名片。 |
与钱旭峰交谈,是一件快乐的事,她说话明快、坦承、温和而不失力量,也许是财务出身的缘故,总有一些思想能精准直达问题的靶心。 “奥克斯家电转型升级,创新是必经之路。”自2013年“意外”接过奥克斯家电的“指挥棒”后,钱旭峰认为,创新一定要善于借梯登高,这不仅仅是引进设备的问题,更重要的是建立一种吸引人才的机制。“人才是制胜点。”钱旭峰说。 于是,钱旭峰不拘一格吸引、使用人才,从格力电器吸引了200多人来到奥克斯,“员工进入企业工作,看重的是除了是否能得到合理的薪酬和福利待遇外,还有在企业中是否得到应有的尊重,是否有归属感,以及是否得到学习、提升的机会,能不能被重用。”钱旭峰说,“我的奥克斯,我的家”是企业文化的核心,只要把企业看成是与员工的共同财富,才能营造一个如家庭般和谐的环境,员工的工作激情也才能充分被激发。 人才到位后,钱旭峰深知,技术创新没有什么捷径可走,靠的是多年的积累和花大气力研究,引进、消化、吸收,反复实验,不断摸索。奥克斯去年投入了约8.5亿元改进设备,光是实验室就投入了5000万元。 通过引入人才,改进生产设备,一直为消费者所诟病的奥克斯空调的两大硬伤,噪音与制热目前已经改进到了业内领先。 钱旭峰说,“面对激烈的市场竞争环境,奥克斯现在要加快速度‘以时间换空间’,尽快从转型的弯道进入持续发力的直道,从而在互联网时代快速扩张。” “要做就要做精品,而做精品,就是要做好产品。”在钱旭峰看来,做精品的最终目的就是希望给消费者带去高品质、高性能的产品。 在钱旭峰的带领下,去年奥克斯的自由系列形成了“精品空调”阵营,获得“中国营销创先大奖TOP10”,“中国南北极指定专用空调”等荣誉,内销在前7个月就完成了全年的目标任务,全年销售增长34%。 获奖感言 现在不分传统企业和互联网企业,应该是相互融会贯通的,不管是传统企业还是互联网企业,最终都会回到一个原点,那就是产品本身。企业竞争靠的是产品制胜,技术领先,以及服务制胜,尤其要用互联网思维去创新。奥克斯在这方面做得比较超前,去年已与互联网企业奇虎360联手,展开跨界合作。希望奥克斯能做出更多的精品,让老百姓喜欢。 记者 王婧
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