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2015年03月26日 星期四  
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人大放春假
我们可否复制?

  ●今日聚焦

  最近,中国人民大学一则“只有春假还不够,春假有8天”的通知,悄然在微信朋友圈走红。自2008年起“五一”黄金周“瘦身”,人民大学依旧坚持“春假+五一”8天长假模式。按照学校通知安排,今年该校的春假为4月28日至30日,算上周末调休和“五一”假,实际上共连休8天。人大师生表示,春假作为学校给的特殊福利,是一年一度的“春游日”。

  (3月25日《北京青年报》) 

  春假,叫人记起“从前慢”

  人大的春假,让在校不在校的人,忍不住都要羡慕嫉妒恨。春光旖旎,春色撩人,游园赏春,陶情冶性。人大以春假的形式鼓励学生走出校园,比在纸面上高喊“融入社会”有趣得多,也是提升学生幸福感的特色之举。

  近年来,有关春假的想法,在制度设计中屡有提及:数年前,国务院办公厅发布《国民旅游休闲纲要(2013—2020年)》中,明确提出“地方政府可探索中小学放春假或秋假”;去年8月公布的《关于促进旅游业改革发展的若干意见》中,再次明确提出,中小学可按有关规定放春假,为职工落实带薪休假创造条件。国家统计局上海调查总队此前公布的《上海职工带薪休假及外出旅游情况调查报告》则显示,84%沪上家长普遍赞成中小学生放春假。不过,遗憾的是,春假在各地的实践中,基本还是遥不可及的事———别说企事业单位,就算中小学,春假也成了纸上画饼。

  春假难得,说来说去,还是休息休假权捉襟见肘。因此,在2015年全国两会上,节假日问题成为代表委员们关注的焦点,不少人建议,把国家宪法日、重阳节、元宵节设为国家法定假日,对此,“网友表达了一边倒的支持。”当然,一边倒的民意未必就是理性的真民意,“假日欲”很可能是个无底洞。不过,人大的春假梦,还是让人怀想起人生中慵懒散漫的温柔时光。

  这个春天,一曲诗意盎然的《从前慢》,打动无数人的心肠。“清早上火车站/长街黑暗无行人/卖豆浆的小店冒着热气/从前的日色变得慢/车,马,邮件都慢/一生只够爱一个人”。慢半拍的慢生活,在飞速的城市轨迹中显得奢侈而稀缺。尽管专家称“中国人因求财每年过劳死人数达60万”的统计不甚靠谱,但谁也无法否认,走走停停的生活,抬头看天、低头发呆的生活,已经渐行渐远。

  人生,若没有留白的空间,如弓箭一样只知飞驰向前,何处安放那些天马行空的思想?其实,放不放春假倒不是特别重要,重要的是,当年华老去,我们的回忆里,还能不能按得下“慢播键”?邓海建 

  春假的意义在于“适情订制”

  但凡假日的话题总是引人关注、充满争议,休假不够和休假质量不高,使得人们对假日有着异乎寻常的焦渴。中国人民大学的春假,无疑让人十分艳羡。

  只是羡慕归羡慕,春假未必具有普适意义。才过了春节,中间还有一个清明节,再来一个加长版的春假,休假的时间是否过长?再者,若成了法定节假日,这跟黄金周还有何区别?这些都不可不察。

  休假与劳动密不可分,没有了劳动,天天都在放假,谈休假没有实质意义。在休假与劳动的关联利益之间,找到一个公约数,然后叠加在旅游出行的适宜度上,对于个体来说,才具有现实意义。所以,解决休假与劳动的矛盾,最优的选择自然是带薪年假,对自己的休假进行规划,安排上“私人订制”。

  然而,真正要实现国民休假从“国家订制”到“私人订制”的转变,不仅带薪年假法规执行力度要加强,劳动用工者的利益与需要也要兼顾。譬如春假,一年之计在于春,春季虽然很宜游,但对于企业来说,这一年的工作才刚刚开始,需要一个稳定的生产环境。即便是休假“私人订制”,也不等于想什么时候休假就什么时候休假,还得在满足行业与企业的特点基础上,用最小的成本来支取最大的福利。

  当然,这不意味着人大的春假没有意义,恰恰相反,其意义在于“适情订制”,即符合行业特点,不影响到教学或生产,具备主动性和灵活性。也就是说,春假不可复制,但模式可以借鉴,如生产性企业,可以把定期的全面检修与节假日结合起来,给职工放长假;经营性的公司,可以在淡季或者业务的空档期,设置专门的假期。诸如此类,在国民休闲“国家订制”与“私人订制”之间,找到一个折衷的办法,不仅显得人性化,也给了带薪休假落实一个现实路径。木须虫 

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