有一场表演精彩纷呈

    公牛集团的年会用公牛人的形容，就像是央视春节联欢晚会一样。

    公牛集团董事长阮立平在瑞狮舞动的欢乐氛围中登场，并致新年辞：“过去的一年，我们主动求变，不断创新，砥砺前行，取得了不俗的业绩，全集团总体销售额、盈利均取得了两位数的增长，公牛产品的市场占有率、品牌知名度和美誉度不断提升。我们通过了中国证监会的IPO审核，为上市、进入资本市场迈出了决定性的一步，这是公牛发展历程上的一座新的里程碑！”在总结2019年的同时，阮立平立足当下，展望未来，公牛将继续深耕民用电工领域，遵循“专业专注，只做第一、走远路”的理念，同心协力、行稳致远，为实现“成为民用电工行业的领导者”的愿景而不懈努力！

    致辞结束后，节目精彩纷呈，情景广播剧《青春公牛》以公牛充满青春力量的25年历程为切入点，演绎公牛产业升级迭代的故事。而音诗画《四季》在春、夏、秋、冬变换的场景中，公司高管们吟诵着《咏公牛精神》立于竹排上亮相，描绘出同行向前、和谐情深的魅力画卷。

    《中国造 正当潮》节目，是本台晚会“国潮”元素的最直接体现。“公牛作为全国民用电工行业的佼佼者，如何将公司产品与我们的年会舞台相结合，这个问题也困扰了我们很久。起初，我们是想通过产品与服装相结合的形式去展现，但在制作过程中，我们想到了将‘国潮风’衣服与公牛元素道具相结合的形式，进行展示。”公牛集团相关人士说，对很多人来说，印象最为深刻的是公牛的排插，其次是墙壁开关。但其实，从2015年开始，公牛数码产品也在市场异军突起。对于精品数码，公牛的定位就是面向年轻人。国潮元素是现如今年轻人最为崇尚的，他们想通过“国潮”与走秀的形式，将公牛制造的另一面展现在大家的面前。整个节目，通过民国风、汉服等三个不同风格的形式，将公牛元素与产品服装相结合，通过公司经理层的展示，给观众们展示了一个充满年轻活力、有朝气的青春公牛的形象。

    另外，公牛与慈溪青瓷瓯乐团的表演也颇具特色。“公司与瓯乐团的合作，截至今年已经是第6个年头了，从2014年公牛20周年盛典开始，两方的合作一直延续到了现在。”公牛相关人士说，瓯乐团作为慈溪传统文化的优秀代表，在全国享有盛誉。每次的合作，都会有不同的创意火花。 此次他们合作的是诸葛亮《戒子篇》有云：“夫君子之行：静以修身，俭以养德。非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”

    “我们的晚会主题是‘同心致远’。同心，即公牛人众志成城，不断锐意进取的精神，而‘致远’，则是因为阮总曾说过，我们是要走远路的，我们要一步一脚印，扎实走下去，所以，为了能够走好远路，公牛人一直都在用实际行动去实践。”公牛集团相关人士说。

    有一种企业文化令人感慨

    值得一提的是，公司年会的意义不仅仅是“节目秀”。在不少受访者的眼里，它更是一场企业文化的注脚。

    中基天时供应链管理有限公司总经理张卓颖，参与中基年会主持已经有十余载。她见证了公司年会从五六百人发展至千人规模的过程，不禁涌现出一种自豪感：“每年写串词的时候，都会看到公司业绩的变化！现在公司规模很大，有许多子公司，而年会给了我们同事之间相互认识了解的机会。”

    在中基的30年大江大河中，不断顺势而为、改革创新的文化精神，正是张卓颖眼中“连年进步”的基石。

    “我们的年会，家的感觉很浓郁，这就是我们的企业文化，每个员工都如同家人一般亲。”赛尔富公司的相关人士说，无数个忙碌的日子，连成不同寻常的一年，大家聚在一起庆祝业绩，展望未来，“人在异乡，胃在故乡”。整场丰盛的家宴，不管是从食材的挑选、采购，还是从制作、摆盘、上菜，无不体现公司对员工的用心和细心，“让我们享受到了‘家’的感觉，特别幸福。”

    有一些奖励羡煞旁人

    有句玩笑说，“不发奖的年会就是假年会”。全球安防领域的领头雁——盛威国际，自然成了羡煞旁人的“别人家公司”。去年年会上，公司的一位保洁阿姨获得了10万元的股权奖励，令媒体津津乐道，而今年的重磅福利也不曾缺席——

    几十名2019年表现优秀的员工，分别获得了8888元至28888元的奖金，外加海外双飞五日游，可以携带家属往日本、新加坡等地来一场“说走就走的旅行”；两位最优秀的员工，分别喜提一辆价值超100万元的S级奔驰豪华轿车、一辆最新款的别克君威。

    为何公司一如既往地坚持回馈员工？盛威集团文化中心负责人娄巧灵介绍道，这正是企业“感恩文化”的集中体现：“因为感恩政府与社会，我们在年会上捐赠了588万元慈善基金；因为感恩客户，我们还给合作伙伴颁了奖；因为感恩股东和员工，我们还给16名优秀员工颁发了十年风雨同舟金币，上面刻着他们的名字……”

    在这场年会上，还有更感人至深的一幕：江西粒康餐饮有限公司的总经理罗红勇，是盛威国际创始人徐普南的弟子，他当场宣布将公司5%的股权，捐赠给徐普南发起的浙江普世慈善基金会。他说：“因为我想为我的公司播下一颗善的种子，和师父一样，心怀感恩之心行正道！”

    在徐普南的眼中，一家企业存在的价值除了生产优质产品、善待消费者和员工外，还要为社会承担应有的责任，而每年都以“感恩盛典”命名的年会，更是向社会昭示企业文化的最好舞台。

    正因如此，员工们的获得感与凝聚力也油然而生。今年获得公司年度风云人物奔驰车大奖的员工王磊激动地表示，平台的内生力是保障盛威家人真正幸福的根本所在，而自己将全力以赴，为打造百年盛威添砖加瓦。