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    毛毛，一段时间过去了，你的生活是不是多了些盼头，日子好过了些？你说去年12月底，公司要你交一份策划案，你花了整整一个星期，但因为领导没交代清楚，结构因为方向不对，被领导在开会时骂了，并当着所有人的面，说你不上心不努力，还说方案漏洞百出，整个会议你都抬不起头来。散会后，你去厕所，哭湿了两包纸巾，那份策划案，是你的心血。你委屈得想辞职，方案有问题也不能全赖你，领导凭什么这样说你。

    毛毛，我想对你说，其实这样的职场委屈是司空见惯的事情。职场上，委屈什么也换不回，你看重的是薪水跟待遇，公司看重的是你做出来的结果。刘震云在《一句顶一万句》里说：世上的事情，件件藏着委屈。白岩松也说过：“一个人的一生中总会遇到这样的时候，你的内心已经兵荒马乱天翻地覆了，可是在别人看来你只是比平时沉默了一点，没人会觉得奇怪。这种战争，注定单枪匹马。”而单位招你，是因为你能做事，能做多少事，就会在什么样的位置，加班、熬夜的辛苦，只有自己说给自己听，你能拿得出手的，就只有自己的实力。

    小刘是我的一位朋友，从事媒体行业，她似乎很早就明白了这个道理。实习期时，她跟着老师到处做专题，一到夏天，许多实习生都不愿跑出去，能偷懒的偷懒，能请假的请假，而她兢兢业业，有时候还会跟着其他老师学习后期制作、谈业务。一起来的实习生都笑她，为何折磨自己，无需这么拼命。实习期结束，单位招人，她顺利转正，还被领导看重，安排去了经营部门，收入比同期进来的员工高出很多。聊起这事时，她表示，高薪不是从天而降的，而是看你能为单位做多少事，拉多少业务。这个职位你能不能胜任，能，就做；不能，就换人。

    毛毛，我想对你说，不要期待会遇到一个高智商、高情商的老板，而是要培养和提高个人的“软实力”，使自己成为一个有头脑、有识见、有气质、有风度、喜交际、善谈吐、幽默风趣且又身怀绝技的人，让他人无法替代。看清了这一点，委屈就会荡然无存。如果还想继续，就再往前走一步，拼一拼，趁自己还有力气折腾，不要辜负了自己的野心。