萧王庙中学在启动“清廉校园”创建以来，一直着眼于修炼廉洁“内功”，努力织密制度笼子，做到责任到岗，监管到位，保障创建工作实效。

    该校梳理明晰“权力”“责任”“程序”三张清单，编制《萧王庙中学权利运行清单》，方便教职工“按图索骥”实施监督，做到再小的权力都“不任性”。在此基础上，学校坚持教代会制度、校务公开制度和民主评议制度，建立自校内到校外的多重监管机制，确保权力运行依法依规。

    学校着力保障教职工代表大会的知情建议权、审议通过权、讨论决定权和民主评议权。遇到制定发展规划、改革方案、绩效工资分配方案等重大事项，均须通过教代会。该校还设有“校务、党务公开栏”、重点工作简报、情况通报、“校长信箱”等平台，使师生、家长及时掌握校务情况。开展政风、教风民主评议，组织教师到街道办事处、派出所和卫生院等部门主动征询意见建议，接受社会监督。

    学校表示，将坚持用“公开＋制度＋监督”三项举措，将权力锁在笼子里，在校园内营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围，努力练好清廉“内功”，以“清廉校园”创建带动学校各项工作更为规范有序运行。

    廉政文化宣传栏