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2019年04月19日 星期五  
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好公司,就像一个家

——艾维以人为本爱护员工二三事

    通讯员 竺盛涌

    记者 沈珞

    “在艾维工作了12年,工作环境、福利待遇都好,同事之间关系也融洽,我不会换工作了。”近日,在宁波艾维洁具有限公司生产部工作的四川籍女员工杨亚军接受采访时说,当年,公司热心为她的孩子办理上学手续,此后她就没打算离开了。

    位于方桥街道的宁波艾维洁具有限公司为职工提供了全方位的保障服务。公司的宿舍楼,设有单身房和夫妻房,配有空调、洗澡间、洗衣间,WiFi全覆盖,实行宾馆式管理,水电免费。公司还设立托管班,为上幼儿园、小学的员工子女提供放学后免费托管服务。每年公司还组织员工旅游、健康体检。

    对生活遇到困难的员工,艾维公司特别关心。2015年,一位来自湖北的詹姓员工得了尿毒症,高额的治疗费用让一家人生活陷入困境。公司总经理滕卫东得知消息后个人捐了6万多元,公司工会发动员工捐款2万多元。在水滴筹平台,员工们也纷纷捐款、转发。目前该员工已康复,回到公司上班。艾维还成立了慈善爱心基金会,由公司行政方、工会方专项拨款,每年各出资5万元,独立核算,民主管理,专项资助困难员工及其子女的生活、就学,以及员工和直系亲属重大疾病治疗,奖励考上大学的员工子女等。2017年9月,来自江西的一位范姓女员工正读初中的儿子被确诊为甲亢,治疗费用不低,基金会第一时间送去5000元爱心基金。公司工会还每年向上级工会申请困难员工补助。截至目前,基金会共支出爱心基金3万余元。

    对10年以上工龄的老员工以及优秀员工,公司每年都会表彰奖励,给他们安排境外旅游、发放奖金、荣誉证书等。艾维还是奉化区三级安全生产生标准化企业。去年,公司投入巨资,在车间添置了除尘设备,进一步保障职工职业健康。艾维为员工建立图书室、乒乓球室、台球室、卡拉OK厅、篮球场等设施,先后举行了“艾维好声音”比赛、员工运动会、钓鱼比赛等活动,还有各种联欢晚会,丰富了员工的文体生活。

    “员工把企业当成家,公司对员工的关爱,让大家融入到公司大家庭中。”艾维工会副主席、企管部经理翁亚君在公司创建伊始就入职,从仓库保管员做起,一步步见证了企业的成长发展。翁亚君说,这些年来,公司还出钱出力,参与“五水共治”、城镇环境整治,组织员工义务献血,资助周边村困难老党员等,让大家感受到了“大家庭”的温暖。

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奉化日报