本报讯（通讯员 应国民 葛柳宏 应桃娜 洪傅瑜）“招到了！没想到这么快就招到了！”近日，宁波一机阀门制造有限公司副总经理江森的喜悦之情溢于言表。企业因规模扩大，急需扩招仓库管理员、发货检验员、机械设计技术员等岗位，在与江口街道“甬荟聚”社企党建联建服务中心对接用工需求后，很快就在招聘现场与15名应聘人员初步达成就业意向。

“比规范、强作为，比效益、强品牌”专项活动，是区委组织部今年部署的“两新”组织党建重点工作。作为“双比双强”试点单位，江口街道在今年3月启动该专项活动，从党建综合办、发展服务办、社会事务办、市场监管所、税务所、司法所等站所办线及社区抽调精兵强将，组建专项活动工作组，对辖区内企业开展为期30天的“拉网式”调查摸底，深入了解企业党建工作、2022年度营收情况、节后复工复产进度及面临的困难。

经过实地走访，共排摸到有意向建立党组织但党员人数不足3名的企业5家，因经营、拆迁等原因关停（注销）的“两新”组织7家，已经通过撤并联建、下派党建指导员等方式加强党建覆盖效应。同时了解到企业因复工复产、扩大规模等原因，一线用工需求十分迫切。

企业的需求就是服务的方向。街道积极推广“锋领红帮36策”做法，在5大园区打造工业邻里中心，推出“企服专窗”“星级品牌指导站”等“一站式”服务平台，“甬荟聚”开通需求清单“码”上办，迭代升级“联企跑企”行动，推动惠企政策直达快享、企业用工“有求必招”、融资困难合力帮解。截至目前，已梳理解决土地、厂房、融资等问题200余个；召开企业专场招聘会17场，为企业招工650余人；开办叉车培训3期，帮助113名职工持证上岗，有力破解企业发展难题。

“我们在走访中发现，非公企业开展党建工作，他们最关注的是党建工作对企业本身和整个社会的效益及意义。如何让党建工作在企业、行业、产业里发挥引领、模范作用，真正带动企业发展，是‘两新’组织党建工作的关键所在。”街道相关负责人说。

“双比双强”就是通过发挥“两新”党组织实质作用，促进“两新”组织党建和业务工作深度融合，结合“一企一品”党建工作示范点创建，进一步发挥示范效应，以高质量党建助推“两新”组织高质量发展。

宁波士林工艺品有限公司党支部去年刚刚完成示范点创建。“街道党建指导员与我们深入交流、多次探讨，梳理出一条与企业经营、文化相融合促进的‘党建引领、竹梦未来’工作理念，让企业发展更有方向、更有质量。”公司党支部书记兼副总经理王洪涛告诉记者。

士林公司成立于1984年，经过产业升级、扩大生产、技术进步，逐步成长为国家竹制品龙头企业。2022年，企业总产值超3.5亿元，出口额占全市竹制品出口总量的50%以上。先后荣获国家级重点林业龙头企业、省级骨干农业龙头企业、省隐形冠军培育企业等称号。近期，其“富竹助农”做法又入选宁波市“两个先行 争先进位”先锋榜。

“接下来，江口将继续围绕‘双比双强’专项活动，持续强化组织建设，注重整合资源，创新活动载体，聚焦经济发展，加速推进‘两新八大特色党建示范圈建设’计划，推动‘两新’组织党建工作整体跃升、全面提质，实现‘党旗红’与‘企业兴’双赢。”街道负责人表示。