举重若轻与举轻若重，是两种不同的处事方式和风格。前者视重物为玩物，能轻松随意摆弄而游刃有余，体现的是一种卓越超凡的能力。后者则对不起眼的小物件也能慎重对待，小心翼翼，体现的是一种严谨认真的态度。

　　举重若轻是一种能力，更是一种境界。凡拥有这种能力和境界者，往往长于战略思考，站得高，看得远，气魄宏大，善主决断。他们善于抓大放小，不计较一时得失，不拘泥于细节，始终把主要精力放在抓大事、抓中心、抓关键、抓主要矛盾上。这是领导干部特别是决策者必备的素质，是成就大事的决定性因素。

　　举轻若重是一种态度，更是一种修养。凡有此态度和修养者，往往长于执行，事无巨细，必自躬亲，考虑问题精细具体，周密入微。他们凡事力求完美，注重每一个细节，努力追求极致的效果。这同样是各级党员干部必备的素质，是事有所成的重要保证。

　　由于每个人个性气质、能力秉赋和经历方面的差异，以及所处位置和承担职责的不同，形成了不同的处事方式和风格，有的举重若轻，有的则举轻若重，两者各见其长，很难说孰优孰劣。在实践中，既要有胸怀全局、善谋大局、举重若轻的“战略家”，也需要一大批兢兢业业、脚踏实地、举轻若重的“实干家”。只有两者相互结合、互为补充，才能相得益彰，形成富有创造力和战斗力的团队，推进各项事业的发展。

　　事实上，举重若轻与举轻若重，看似两种截然不同的风格，但如同一枚硬币的两面，完全可以集于一身。特别是对于一个素质全面的复合型领导干部来讲，要担当大任，有所作为，在工作中必须既能举重若轻，又要举轻若重。

　　当前我们面临的形势错综复杂，压力和挑战空前巨大，越是在这种情况下，就越是要“每临大事有静气”，保持轻松的心态、冷静的头脑，做到临危不乱，从容不迫，于心平气和中准确地分析形势，科学地制定措施，把握好大局，处理好大事。与此同时，要重视小事，关注细节。“风起于青萍之末”———大事往往由小事酿成，“千里之堤，毁于蚁穴”———小问题有时隐藏着大危险，细节决定成败，切不可粗枝大叶，因小失大。换言之，面对困难和问题，必须做到在战略上藐视，战术上重视。如果说在定方向、作决策的时候，更多地需要有举重若轻的胆识和魄力，那么在执行和处理具体问题的过程中，则应多一分举轻若重的严谨和踏实，只有这样，才能取得完美的结果。

　　当然，举重若轻的目的在于“举重”，不是举重若无，不是不把责任或困难当回事，盲目乐观，胡乱决策，更不等于撒手不管，随便放弃。同样，举轻若重，也不等于事无巨细，没有主次，胡子眉毛一把抓，更不是谨小慎微，裹足不前。个中尺度，需要在实践中好好把握。