本报讯（记者黄合 通讯员徐杰君）今年起，在奉化工作的电子仪器仪表装配工、工程电气设备安装调试工、电子商务师、企业人力资源管理师等３２个紧缺工种的技师、高级技师，每人每月可以领到岗位补贴５００元、１０００元，最长可享受３年。

　　据悉，这是奉化继去年对职业技能培训、鉴定、公共实训等进行补贴，对列入紧缺工种的培训补贴上浮３０％之后又一推进高技能人才队伍建设的重大扶持政策，为潜心从事企业科技项目研发、项目技改、设备操作与检修等工作的高技能人才提供切实保障。

　　近年来，奉化相继打出“组合拳”聚力培养高技能人才。自２０１２年出台技能大师工作室管理资助办法等政策以来，奉化市已累计培育省级技能大师工作室１家、市级技能大师工作室２家、本级技能大师工作室５家，累计拨付资助金５０万元，扶持培育了一批岗位结合紧密、实际动手能力强的高技能人才，为企业转型发展提供了坚实的人才保障。

　　同时，今年以来该市在浙江造船、奉化太平洋购物广场、宁波协诚电动等３家企业设立技能人才自主评价示范基地，开展了百余名技能人才的自主评价工作，在改善企业人才结构方面起到了积极的推动作用。