第A2版:宁波新闻 上一版3  4下一版
标题导航
dlrb
 
2015年01月12日 星期一  
3 上一篇  下一篇 4 放大 缩小 默认

北仑蔚斗社区年终考社工

让居民面对面给“脸色”看

  本报讯(记者厉晓杭 通讯员王妍 俞继业)一场特殊的考试日前在北仑戚家山街道蔚斗社区进行。“考生”是包括社区负责人在内的10名社工,“考官”有40多名社区居民和北仑区人大代表、政协委员。“考生”依次登台,面向“考官”述职,“考官”人手一张民主测评表,根据“考生”述职和平时工作表现,现场进行评议打分。

  2014年的蔚斗社区居委会“听民声”、“应民意”做了很多工作。比如老小区改造、文明城市创建、志愿者服务、社区文艺队伍培养,一件一件好事,居民代表耳熟能详。“我现在听社工汇报,对社区工作和成绩了解得更加明白透彻,感觉到我们居民是社区这个大家庭的家长,能够真正当家做主,社工是实实在在为我们服务。”社区居民、70岁的梁阿姨一边戴着老花眼镜认真评分,一边说道。

  居民的考核评分将作为社工年度考核的一部分,与社工工资奖金及评选先进挂钩,可谓一评定一年,十分重要。

  去年的蔚斗二区改造,大家说得最多。原先防盗门、楼道窗户等项目不列入政府补助当中,居委会积极牵线搭桥,为小区争取更多的资金补贴。现在蔚斗二区改建小区,楼宇明亮宽敞了很多,要知道这是北仑最早的一批居民小区,已有近30年的“高龄”,这次改建变化可谓“脱胎换骨”。

  “蔚斗二区老小区改建,原来的业委会消失了近十年,在居委会的帮助下重新建立起来,政府也拨款800多万元。现在整个老小区面貌焕然一新,保安室防盗门一应俱全,在小区里住着特别安心舒坦。”蔚斗二区的居民王阿姨说。

  据介绍,蔚斗社区的“考核”制度从2003年起正式确定实施,至今已经有11个年头。“开展年终述职,让群众面对面给社区工作人员‘脸色’看,是街道工作创新实践的重要内容之一,也能最直观地体现我们一年的工作成效,并激励我们来年工作再接再厉。”社区书记苏承达说。

3 上一篇  下一篇 4 放大 缩小 默认
   

宁波日报