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图为朱红春正在电话回访就业居民。(黄琼 摄) |
自从做了“社区就业红娘”,朱红春总感慨时间不够用。这不,3月份又要召开福明街道福城社区招聘会了,近几天,朱红春马不停蹄地联系辖区企业,收集空缺岗位;联系失业居民,登记岗位意愿,电话打得耳朵生疼。 今年44岁的朱红春是江东区福明街道福城社区“福罗米”创业就业助跑志愿队的队长。两年多来,她的热心和执着让“福罗米”成绩斐然:成功帮助5人创业,35人就业,提供了400多个就业岗位,为用工单位和求职居民搭建了有效的信息平台。 几番牵线终“结果” 住在福城社区11幢的小柳每次碰到朱红春就难抑感谢之情。从2013年年底到去年6月,从就业到创业到再就业,朱红春一直和她“并肩战斗”。 因为孩子还小,“80后”的小柳希望找一份有双休日的工作,朱红春帮她联系了一份餐饮店帮厨的活,可是小柳做了几天觉得不太合适,决定开家奶茶加盟店。朱红春细细翻看“自主创业成果展”的资料,打听了几家奶茶加盟店,获悉需要六七万元的投资。之后小柳在梅墟附近找了个店面,朱红春便到江东区劳动部门联系了专家,陪同小柳一起去梅墟作创业风险评估。 可专家认为不可行,怎么办呢?看着创业热情高涨的小柳,朱红春决定尽力帮帮她。于是她在社区范书记的支持下,一边通过物业和相邻社区居委会打听合适的店面房,一边自己去周边找寻。忙碌了半年,因为种种原因小柳的店最后没有开成。朱红春安慰她之余,又几经联系,终于帮小柳找到了一份单位食堂的工作。小柳的妈妈感动之余,特意跑到社区向朱红春致谢。 一次长谈“促回归” 朱红春告诉记者,“福罗米”创业就业助跑队不仅仅牵线搭桥推荐就业就完事了,还要协助用人单位、就业居民顺利度过“磨合期”。为此,“福罗米”创新建立了“就业成功回访制度”,对用人单位和就业居民进行定期跟踪回访、及时双向反馈信息。每推荐一位居民成功就业,便每个月打一个电话与就业者进行沟通,每季度到用工单位亲自跟踪回访。 社区居民毕大姐今年49岁了,由于年龄偏大加上没有技能,在求职过程中屡屡碰壁。去年1月,朱红春帮她介绍到“江东美屋餐饮公司”上班。毕大姐工作负责,为人踏实,深得店主信任。最近,毕大姐因为琐事和同事发生了矛盾,一气之下,她提出了辞职。临近年关正是用工紧张之际,店主劝说未果后电话求助朱红春。朱红春详细了解缘由后,立马前往毕大姐家中,一番推心置腹的长谈,终于消除了毕大姐心中的顾虑,重新回到了工作岗位。 时时争做有心人 2012年10月,在福明街道总工会的指导下,“福罗米”创业就业助跑志愿队成立,志愿者从5人壮大到如今的19人了,有辖区“五小”企业的负责人,有社区创业成功人士,也有热心居民。他们都是朱红春的“信息源”。哪里在招聘员工,谁想找份工作,企业和员工有嫌隙了,都会第一时间通知她。 成为“就业红娘”后,朱红春更是处处做个有心人。她将社区内的失业人员统计在册,建立就业服务跟踪台账。每次开完会,她会把有关资料当成宝贝一样收集留存,看到报纸上、电视上有相关的招聘信息,立马记录下来。 而在丈夫的眼里,朱红春更是有着十足的“职业病”,有时出去散步看到小区周边贴着招聘启事,她会立马跑过去,拿出手机拍下来。有次去买菜,看到菜市场边上贴着招聘启事,不巧夫妻两人都忘带手机了,朱红春便和丈夫把联系的电话号码一路背诵着回家。 “新的一年里,我想帮助更多的失业居民找到合适工作,帮助辖区企业单位找到合适员工!”采访末,朱红春眼望窗外,憧憬着……
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