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2015年06月23日 星期二  
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“退”而不闲 “退”亦有为

江北邀“退二线”干部
担纲重点工作督查员

  本报讯(记者黄合 江北记者站吴红波 通讯员方永军)退居二线,就提前进入“半退休”的闲适生活?答案是否定的。上个月,江北区试点推行重点工作综合督查工作,扛起大旗在一线冲锋的,就是一批“退二线”的非领导职务干部。

  “‘五水共治’‘三改一拆’‘四边三化’……随着城市化的发展和改革的深入,江北面临的是一系列重点工作,落地效果如何,推进困难何在,都需要督查力量来跟进。”江北区委组织部相关负责人说,但全区专职从事督查的工作人员仅几名,远远不能满足实际需要。

  此时,熟悉区情、工作经验丰富的非领导职务干部进入了组织的视野。据统计,江北60多名“退二线”担任非领导职务区管干部中,许多曾经身为街道或有关部门的“一把手”,对各方面工作比较熟悉,对重点工作推进中可能遇到的问题也大多心中有数。

  对此,江北区特邀“退二线”区管干部“再返一线”,按照“分片负责、综合督查、条块结合”原则,成立4个综合督查组,专门针对重点工作中的“疑难杂症”开展督查。组长由区人大、政协副职领导干部担任,副组长由思想政治素质较好、领导经验较丰富的调研员或副调研员担任,其他区管非领导职务干部担任督查专员,同时抽调相关单位退任中层干部担任联络员。

  为了更准确地找到“症结”,利用下班时间,开着私家车到分管片区“挑刺”———对于首批上岗的24名“督查专员”而言,他们要做的就是发挥自身优势,定期不定期地开展“回头看”,对发现的问题紧盯不放、跟踪到底,最终促使重点工作一项项落地。

  今年5月,根据区委统一安排,这些“退二线”干部完成了针对“四边三化”、农村环境和城市管理开展情况的督查。各小组召开讨论会11次,现场督查11次,召集整改单位协调会1次,发现问题26个,其中24个问题已整改落实,整改率为92%,2个问题正在整改。

  在慈城镇与国庆村周边,第四督查组发现了闲置地块垃圾乱堆放等问题,不仅向当地政府反映,要求及时清运完毕,还通过分析该地建筑垃圾乱堆放问题的成因,向区有关部门提出了整改建议。

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宁波日报