本报讯（记者黄合 通讯员郑祖轩）“镇海的环境是不是真有了大的改善？”“港口经济在镇海地区发展情况如何？”“全域城市化推进过程中，农村农业农民到底有何实惠？”……过去，面对这些社会关心的热点，不少机关干部总是屡屡“卡壳”。今年初，由镇海区委组织部发起，借鉴江西井冈山、陕西延安等地红色现场教学经验，对全区党员干部进行“体验教育”，打造“懂大局”的干部队伍。

　　在这种“体验教育”模式中，围绕“生态文明”“宁波帮文化”“海防文化”“转型发展”“现代三农”“身心和谐”开发了６条教育线路，不仅包括了宁波帮博物馆、镇海口海防历史纪念馆、招宝山等历史地标，也包括了镇海区环境监控中心、污水处理厂、光明村等基层站点，并将专家讲座、岗位体验、知识竞猜、互动等穿插其间，教育干部，宣传区情。

　　“这种方式很新颖，让我们对区情区况有了更为深入全面的了解，也让我们增长了知识、拓宽了视野、启发了思路。”参加培训后，镇海区中青年干部培训班学员刘波说。和他一样，镇海区已有１０余批次１０００余名干部党员参与了此次“体验教育”。

　　镇海区负责干部教育的同志介绍，下一步将加大教育线路的开发和利用力度，将这种“体验教育”模式逐步推广到全区所有机关干部、基层干部，甚至是普通党员、基层群众，让大家都能感受到镇海的发展变化，凝聚共识，共建家乡。