本报讯（记者黄合 通讯员余祖轩）“作为两个同类型的城郊村，我们之间有许多相似之处，希望在‘美丽家园’建设、‘五水共治’中开展深入合作与交流。”面对新收的“徒弟”，余姚凤山街道剑江村党组织书记黄高明满怀期待。

　　几天前，余姚举行了“示范型·潜力型”村党组织书记走进兰山村暨师徒结对活动，凤山街道剑江村和兰江街道磨刀桥村、泗门镇谢家路村和阳明街道北郊村、梨洲街道明伟村和陆埠镇兰山村等１０对村党组织书记结为师徒。

　　据余姚市委组织部相关负责人介绍，这些“师傅”基本来自当地连续３届举办的“三十佳”村（社区）干部评选活动。下一步，这些优秀的“领头雁”将采用师徒帮带、定期研讨、组团会诊等形式，推动“潜力型”村党组织书记队伍向“第一雁阵”整体前移。

　　为了加强村党组织书记队伍的建设，近年来余姚市已相继制定出台了任职激励金、定向考录事业干部等一系列政策，从政治上、物质上、精神上多方面加大对村党组织书记的关爱力度，激励他们更好地干事创业、服务为民。

　　金雁领航群雁追。今年，余姚共有１２名村（社区）书记入选省“千名好支书”，许水珍、钱建康、张剑波等３名村书记在宁波市首届“金雁奖”评选中受到表彰，一大批像黄宝康、王国炎、沈炳荣那样的优秀村书记脱颖而出。