本报讯（记者黄合 通讯员余峰权）“专项资金预算执行率低”“存在大额现金支付现象”“工程前期工作不到位，造成变更事项多、金额大”……在慈溪，每个新提任为党政正职的领导干部，都会收到一份特别的任前“礼物”———一份慈溪领导干部在履行经济责任中带有普遍性问题的“清单”，以作提醒。

　　“近年来，我们在经济责任审计中发现了一些普遍性问题，除了相关财务人员变动较快、对政策业务不够精通等客观原因外，也有一些领导干部在主观认识上不够重视，履行经济责任意识不够强，导致一些小问题改了又犯。”慈溪市委组织部相关负责人说，从去年年初开始，他们会同纪委、审计局等单位共同推出经济责任审计“问题清单”制度，梳理盘点了近３年慈溪和同类地区经济责任审计过程中出现的典型性、重点性、多发性问题，最终按照财政预决算、财务收支、工程管理、资产管理等９个大类，罗列出财政收支人为调节、外出考察未经审批、工程变更管理不到位等８５个具体问题。

　　按图索骥，下定决心彻查问题。慈溪市１８个镇（街道）和７０多个市级部门均成立了自查自纠工作领导小组，以单位“一把手”为组长，纪检、财务等负责人为成员，围绕是否存在此类问题、问题有何具体表现、如何纠正、何时纠正等４个方面形成“查纠清单”。对查纠不力、查究不实、查究再犯等问题，由市委书记亲自约谈，面对面质询和督促。

　　据悉，在自查自纠过程中，慈溪各单位部门共查出５８个问题，其中４６个已整改到位，其余１２个也都提出了相应的整改措施，并明确了整改期限。截至目前，根据审计部门的反馈，“问题清单”效果明显，罗列问题的整改完成率在９０％以上，问题再犯率也大幅降低。