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2016年07月18日 星期一  
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集士港“创新七条”培育“环卫优等生”

除环境痛点 获群众点赞

  本报讯(鄞州记者站续大治 记者余建文 通讯员张琦)连日来,鄞州区集士港镇广昇村华家片的党员和村民代表,专门为“村容美化方案”几次开会讨论。群众对村容村貌如此上心,源于环境卫生大改观后带给他们的获得感。凭借先后创新实施的七个“金点子”,不到两年时间,集士港镇完成了从环境“后进生”到“优等生”的“逆袭”。

  “地上的垃圾比绿化多,门前的杂物比植物多”,当地群众曾这样无奈比喻。城乡接合部的复杂环境,流动人口数倍于常住人口的现实困难,使集士港镇环境卫生与“卫星城”标准存在巨大差距。

  痛点怎么除?2014年,镇党委、政府领导几番考虑后,找来两个“最爱管闲事”的人担纲“主治医生”:一个是镇妇联主席汪莉萍,她兼任党支部书记的岳童村连续7年“零违建”;一个是山下庄村党支部书记周锡平,环境卫生管理经验有口皆碑,被调任镇环卫站站长。

  “要想尽快改变现状,不能再走老路”,两人不谋而合。当年年底,拆除农村垃圾中转站,彻底消除人力车收运带来的二次污染,大力推行机械化垃圾收运成为“第一把火”。

  垃圾直送镇环卫站,不仅要淘汰三轮车、配备电动车辆,还要让村民配合垃圾桶装化……一听这么麻烦还可能多花钱,很多村干部积极性不高。

  效果行不行,得做了再说。镇长俞鹏宏果断拍板,购买了当时鄞州区农村第一辆电动垃圾运输车。在二次污染最严重的祝家桥村试点没几天,就让中转站附近村民告别了臭气,群众拍手叫好。

  镇政府趁热打铁:愿意拆除中转站购买电动车的村,镇里补贴一半购车费。环境好了,村里的实际开支还不到一名收运工半年的工资。一目了然的民意账、经济账,令整改工作如鱼得水。到去年底,全镇400座村级中转站、固定垃圾房全部拆除并覆绿,成为全市农村环境整治的亮点。

  环境卫生要提升,村民的陈旧观念必须先改。去年年初起,汪莉萍组织基层妇女成立环卫志愿宣传队,带领一群“婆婆妈妈”上路,一丁点脏乱差也不放过……

  创新经验一条接一条。去年下半年,这对“拍档”又给镇领导做参谋,出台了全体村干部环境卫生考勤奖制度。听说村支部书记年底考评优秀能拿5000元奖金,其他村干部按岗位折算。可到了今年年初发奖金时,19个建制村的近百名村干部,三分之一被扣光奖金,拿到全额奖的仅有3个村。“少拿点钱没事,关键是面子,再抓不好环境卫生,我这书记没脸当了。”一位村支书说。

  从鄞州区首推环境卫生月度联席例会,到实行环境卫生优劣村结对整治;从成立村级环境卫生网格员队伍,到构建市场化保洁后期监管体系……环卫创新经验连续落地的同时,镇里每年还有1000余万元环境卫生专项资金投入的保障。镇党委书记徐卫成说:“眼下,做好长效化管理是最大问题,‘金点子’肯定还会增加。扎扎实实做好农村环境整治这门功课,目的只有一个,就是换来老百姓更多点赞。”

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宁波日报