本报讯（记者周琼 通讯员许嘉琛）从一张张帮助农民工返乡的车票到一份份职工医疗互助保障，从关注职工的食堂到留意温馨的宿舍，今年全市各级工会将把帮扶和关爱的“网”织得更大。昨日，记者从市总工会获悉，全市各级工会力争今年筹集到帮扶资金５０００万元，通过各类精准帮扶，给困难职工送上温暖，预计全年将帮扶职工７万人次。昨天，市总工会向全市职工作出承诺，２０１７年将继续办好工会服务职工十件实事，并接受社会各界监督。

　　记者了解到，每到岁末年初，市总工会就公开承诺办好当年服务职工的十件实事，今年已是连续第８年。２０１７年的实事主要包含帮困、救助、医疗、维权、文化等方面，同时，工会还将发挥新落成的宁波五一广场与半边山工人疗养院的作用，为全市职工提供更便捷、更优质的服务。

　　记者了解到，对于困难职工，今年我市各级工会将通过特困职工定期帮、突发困难及时帮、逢年过节重点帮的方式，实现精准帮扶。同时将建立专项救助资金２００万元，开展尿毒症、白血病、恶性肿瘤等重大疾病专项救助。新年度内，职工医疗互助保障也将进一步深化推行，争取参保职工达到１３０万人。同时，通过新落成的工人疗养院和职工疗休养推介基地的作用，我市将进一步优化职工健康服务。

　　在生产和生活中，我市工会将深入推进示范职工食堂和“五好”职工宿舍评比，改善职工食宿条件，加强职工生产生活保障。在法律服务上，我市将进一步发挥工会法律服务“绿色通道”作用，为１００００名职工提供法律咨询、代写法律文书、参与协商调解、代理仲裁诉讼等无偿的援助服务，做到应援尽援。

　　职工技能直接关系到职工的生存发展空间。今年我市各级工会将通过“港城工匠圆梦行动”，完成职工学历提升、技能培训等，引导和激励广大职工立足岗位创业创新。

　　小卡片将承载大优惠，５·１服务卡会员普惠、特惠、商惠服务将进一步推行，“蓝领通”小额贷款也将继续助推职工创业创新。 

　　同时，我市各级工会还将发挥“五一广场”投用的带动效应，丰富职工文化生活。“甬工惠”服务功能将进一步拓展，推行２４小时全天候全时段服务模式，完善线上线下联动模式，新增服务功能，扩大平台影响力。工会志愿服务活动也将继续走近职工，将法律、技术、健康服务等送到一线职工身边。