新华社宁波8月7日电（记者裘立华）凌晨5时，只要在村里的日子，无论刮风下雨，72岁的浙江宁波鄞州区湾底村党委书记吴祖楣都会准时起床，走遍全村，看看村庄有没有什么情况。

    早上7时，村里党委和村委会在家的成员都会准时到村办公室开会，商讨一天的工作，会不长，但双休日也雷打不动，全年无休，没有补贴。

    过去30多年，湾底村的村干部一直这样坚持，一起努力，把这个昔日有名的穷村变成了拥有7.8亿元资产的富裕村。

    1982年，吴祖楣当选为村支部书记。“从当村书记的那天起，我就下定决心一定要干好，让全村人过上好日子。”

    在湾底村村口，竖立着两块石碑:人民第一、创业万岁。在党员干部的带领下，湾底村开始变得富裕，到上世纪90年代，拥有了4家企业。

“1993年，当时集体企业都改制成私人企业，村里的企业可以改制给我，但我觉得不能光富自己一个人。”吴祖楣说，湾底村至今依然是一个以集体经济为主的村。

村里对党员约法三章:先公后私，勤学实干，遵纪守法。要求党员“吃三亏”：在气力上吃亏得起、闲话上吃亏得起、钞票上吃亏得起。

2001年，湾底村在宁波率先实施新农村建设，8个自然村要拆除，党员冲在前面配合拆迁，为村民做表率。新村建设好后，党员干部分配新房标准与其他村民一样，也通过抓阄选房。这么多年来，湾底村实行村干部考勤制，村干部往往提前上班，党员干部没有双休日、节假日，一人身兼数职，但只拿一份工资。

“党员干部必须做好表率。”湾底村村委会主任胡耀乾说，前几年一次特大台风带来降水连连，积水漫到了大腿根，湾底的党员全部放弃休息，第一时间跑到村里，值班巡逻、抢救花草、抢险救灾，两天两夜，毫无怨言。

吴祖楣说，湾底村目前有5个党支部，98名党员，其中大部分党员在一线工作，不少党员是村、企业和农业园区的骨干。30多年来，村党组织发挥堡垒作用，坚持重大事项决策集体讨论制度，带领村庄实现发展。几乎每一年，湾底村都会推出一些新的项目，有投资几百万元的，也有上亿元的，虽然金额不同，但都经过村党委反复研究论证，认真推演。

村中人气爆棚的玫瑰园餐厅，就经历了足足3年的项目考察期。为了让湾底村的旅游经济增加卖点，村党委先后到多个地区进行考察，学习先进经验，帮助项目明确定位、确定模式、分析利弊后予以改进。

最终，玫瑰园餐厅在2014年下半年正式开业，参考了台湾模式，定位以婚庆为主，同时推出了更为优化的方案——玻璃大棚足有9米高，更高的空间方便场地布置；装饰都是真花；独创了地下通风管，一解潮气、发闷等难题。

投资数亿元的蓝青小学，则是湾底村首次试水教育文化产业，前期招生十分火爆……

在湾底村公园，新刻了几块石碑，其中一块是“严以修身、严以用权、严以律己”。党员干部顾雁冰说，这些不光刻在石头上，更要刻在心里。

“我觉得基层要发展，一定要充分发挥党组织的作用，发挥每一个党员的作用，让每个党员牢记初心，实干在前。”去年“七一”，吴祖楣从北京捧回了全国先进基层党组织的荣誉。

在党员干部的带领下，如今，湾底村被誉为“都市里的乡村、城市中的花园”，是全国生态村、全国文明村、国家4A级旅游景区、全国农业旅游示范点、全国乡村旅游与休闲农业五星级园区……走进湾底村，一幢幢住宅和别墅错落有致，村道两边是各种花果树木，村中还有休闲农博园“天宫庄园”，种植着来自地中海的橄榄树、热带地区的仙人球、各种时令水果。这几天，庄园中的火龙果、翠冠梨、葡萄等陆续上市，游客纷纷掏钱购买。

第三方会计事务所审计数据显示，截至2016年底，湾底村经营性净资产7.8亿元，村级可用资金3000万元，去年分红1200万元，全村400户1080人，人均分红达1.1万元。

吴祖楣说:“我觉得人活着有三种情况，一种为钱，一种为名利，还有第三种，就是志气，共产党员就应该为志气活着，不忘初心、不断前进。”

（原载2017年8月8日《新华每日电讯》）