本报讯（记者厉晓杭 通讯员项荣珍）前天，江北甬江街道文化艺术中心礼堂座无虚席，“潮起甬江”第八届企业文化节正式开幕。赛克思液压科技股份有限公司数控车床班组长许正乙此次获评“十佳文明员工”。他说：“干一行就要爱一行，做技术的一定要脚踏实地，不断创新，才能掌握更多技能和工艺。”

    企业文化是决定企业核心竞争力最重要的因素。甬江街道辖区只有20平方公里土地，却集聚着2000多家企业。早在2010年，甬江街道实施“潮起甬江”企业文化工程，推动辖区内企业文化建设，助力非公经济发展。“今年我们的企业文化节已经是第八届了，在‘中国制造2025’的风口，我们希望用企业文化凝心聚力，鼓励企业员工主动担当起‘中国制造’向‘中国智造’转变的重任。”甬江街道党工委书记许光明说。

    巨隆公司提出“快乐工作、快乐学习、快乐生活”的企业文化，除了每年投入80万元开展员工培训外，还鼓励员工开展自我学习，并给予50%至100%的报销。宁波信远集团积极培育创新文化，加快构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，推动科技和经济紧密结合。在甬江街道，企业文化呈百家争鸣之势。

    近年来，选择扎根甬江街道的企业越来越多。试营业不久的乐恩文创园便是其中之一。该园区是江北首家校企合作，以整合青少年教育产业生态链为主题的文化创意产业园，有望成为甬江街道文化新地标。负责人程高峰说：“选择甬江街道，便是看中了这里有良好的氛围，特别适合文创企业发展。”

    数据显示，今年1月至9月，甬江街道规上工业企业完成工业增加值10.82亿元，同比增长12.43％；新落户企业197家，浙商回归资金5.95亿元。