18年前，初到宁波时，身材瘦小的范丽锋刚从丽水一家技校毕业，最担心的是“技术跟不上，被公司退回去。”18年后的今天，一直在技能提升这条路上兢兢业业的他，已经手握全国五一劳动奖章、浙江省首席技师、宁波首席工人、全省职工技能大赛焊工类冠军等诸多荣誉。

    同样的经历还发生在河南人牛付军的身上。多年前，牛付军初中毕业来到宁波时，第一份职业是做卖豆腐的小工，如今，他已是一名汽修高级技师，享受紧缺岗位高技能人才专项补贴，还是我市一家知名汽车品牌4S店的技术经理。

    范丽锋和牛付军实现的职场“三级跳”，可以说是宁波诸多技术工人的人生缩影。政府扶持提供培训，绩能并重、多渠道的人才评价体系，完善的激励机制，在一系列高技能人才培养政策的共同发力下，近年来，我市产业一线高技能人才队伍建设正呈现一片欣欣向荣的态势。

    记者了解到，截至今年6月底，活跃在我市产业一线的技能人才数量已达145.35万，其中高技能人才数量已达39.7万，高技能人才占技能人才的比重已由2013年的24.8%上升到27.3%。

    随着人才事业和经济社会发展的深度融合，越来越多像范丽锋、牛付军这样的高技能人才“人生出彩”的梦想和宁波产业转型升级，构筑“名城名都”的美好愿景必将成为现实。

    本报记者 周琼 通讯员 任社 文/图