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④ 图①图②：一系列稳妥推进的线下招聘，帮助供需双方实现人岗匹配。 图③：在疫情防控期间，为帮助大学生和企业对接，我市首次将“毕洽会”搬到网上举行。图为双鹿电池负责人正在面试会议室内进行招聘。 图④：我市通过技能培训帮助更多人实现一技傍身，求职更有底气。

    记者 周琼 通讯员 任社 图/文  

    就业是最大的民生。在今年的全国两会上，《政府工作报告》在确定预期目标时，开宗明义指出“今年要优先稳就业保民生”。在我市，自疫情发生以来，全市人社系统认真贯彻市委市政府“两手硬、两战赢”要求，会同有关部门不断强化政策供给和主动靠前服务，减负、稳岗、扩就业工作成效初步显现，全市就业形势保持总体稳定。前6个月，全市城镇新增就业10.12万人；失业登记6.28万人；城镇登记失业率1.7%，继续保持低位。

    目前，尽管全市就业大局经受住了疫情最严重阶段的冲击和影响，经济恢复和就业态势也在逐渐转好。但是，受国外疫情持续蔓延等不确定因素和“三期”叠加影响，“稳就业”仍将是相当一段时间内的重中之重，为此，我市各地各部门携手，拿出一系列实招、硬招，千方百计增加就业岗位、促进就业，为“稳就业”工作提供强力支撑。

    政策引领 保驾护航稳就业

    记者了解到，疫情发生以来，市委市政府密集出台了应对疫情、支持企业发展的系列政策，帮助企业，特别是作为吸纳就业主体的中小企业降本减负、纾难解困，包括人社、发改、经信、教育等在内的21个部门联手推出“免、减、缓、返、补”的“一揽子”政策。6月23日，市政府第94次常务会议审议并原则通过《关于进一步做好稳就业工作的实施意见》，更精准的稳就业新政即将落地，助力市民端稳“饭碗”。

    精准服务 援企稳岗促发展

    接地气的政策离不开接地气的服务。如今，一系列惠企稳岗的政策，正通过各类精准服务抵达企业。

    在本轮稳岗返还政策中，政策批复之初，就业管理部门工作人员就开始加班加点的全速运转，通过在后台比对多部门的共享数据，调取出符合政策享受条件的企业，然后逐一匹配企业开户银行账号，发放稳岗补贴，企业不用申请，就可以享受到这笔补贴款，真正实现政策“找”企业。在第一批次总减负金额高达百亿元的社保减负政策中，企业同样无须申请和提供材料，所有数据比对均由人社、医保、财政和税务等部门协同完成。

    来自市人力社保部门的数据显示，通过这样一系列的精准服务，仅在今年2到6月间，就有34.37万家次企业享受到阶段性减免企业社保费、失业保险稳岗返还等9项精准扶持政策，涉及金额120.7亿元。

    精准到位的活水滴灌，正不断稳住作为市场主体的各类企业，进而稳定就业的基本盘。

    【温馨提示】

    为了确保参会人员的个人安全，结合当前疫情防控要求，主办方将在入场前进行测温，同时，请个人佩戴好口罩，出示绿码，配合好防疫工作人员的检查，有序参加大会。

    多方携手 壮大动能扩岗位

    人社部门的有关负责人告诉记者，在本年度，我市鼓励国有企业积极创造条件逐步扩大高校毕业生招聘规模；提高事业单位空缺岗位招聘高校毕业生比例，并阶段性实施中小学、幼儿园、中等职业学校教师招聘“先上岗、再考证”措施；同时，我市还将通过新开发公共管理、社会服务、教育、医疗卫生、农村经营管理、农业技术、农村水利、就业和社会保障等基层岗位1500个，用于招录高校毕业生。

    对于一些积极创业的群体，我市通过推进各类改革，简化相关手续，对带动就业能力强的创业投资企业予以引导基金扶持、政府项目对接等政策支持，据悉，我市将通过加大创业培训力度，积极开展创业帮扶，力争全年新增创业实体6万家。

    同时，我市还将根据国家和省部署，完善支持灵活就业政策措施和灵活就业、新就业形态人员劳动用工、就业服务、权益保障办法，引导和帮助更多劳动者通过临时性、非全日制、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业。

    技能提升 增强岗位匹配度

    古话说，一技傍身荒年不愁。为了提升劳动者的就业能力，我市还将大力开展职业技能培训，实施技能提升专项行动和百万青年见习计划。

    记者了解到，我市将推行终身职业技能培训制度，建设全国首家技能人才继续教育学院，制定技能人才继续教育管理办法，推行培训机构等级评价模式和淘汰机制。年内，企业新型学徒制将在我市全面推广。

    我市还将通过政策激励，支持企业、各类职业院校、职业培训机构开展在岗培训和失业人员职业技能培训或创业培训。通过推进职业技能提升专项行动，引领企业职工积极参与技能提升培训或转岗转业培训，鼓励各地通过政府购买服务方式推进项目制培训，抓好线上线下职业技能培训和补贴政策落实，确保全年实现技能提升培训18万人次以上，全市新增高技能人才5万名、技能人才12万名、完成学徒制培养2500人以上、新增技能大师工作室10家。同时，我市还将实施高技能人才安居补助政策，引导更多技能人才特别是高技能人才来甬就业。