本报讯（记者王佳 通讯员李晓 任宁）昨日在北仑举行的“甬尚老兵·锋领港城”就业创业系列活动现场，市退役军人事务局与4所在甬高校签订了联合培养退役军人高技能人才合作协议，这意味着，我市退役军人成长成才有了新通道。

    “退役军人作为新时代可贵的人力资源，有很大的可塑性和市场需求性。”市退役军人事务局相关负责人介绍，市委《关于加强新时代退役军人工作的实施意见》提出，要强化退役军人人才开发，分类施策，对服役2年的退役军人着重引导其学历提升和技能培训。

    此次与浙江纺织服装职业技术学院、浙江工商职业技术学院、宁波职业技术学院、宁波教育学院的合作，将重点围绕宁波加快“225”外贸双万亿行动与“246”万千亿级产业集群建设，针对退役军人特点，紧贴市场需求设置紧缺专业，帮助退役军人能力提升。

    针对退役军人学员年龄跨度大、区域分布散、在岗在职等特点，培养模式将采取“线上+线下”相结合及“授课与实训”相融合的方式，实现“弹性学制”，解决工学矛盾，同时挖掘重点企业对退役军人人才的需求，探索校企合作订单班，加强退役军人创业创新合作交流，实现退役军人高质量可成长有梦想就业。