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2020年10月14日 星期三  
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7万余家企业可享受总额超过4亿元的政策红包

我市出台“以工代训”政策支持企业稳岗扩岗

    本报讯(记者周琼 通讯员任社 实习生刘怡)努力稳岗扩岗的中小微企业将迎来新一波的政策利好!昨日,记者从市人力社保局获悉,针对全市中小微企业(含个体工商户)和受疫情影响较大的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售行业的大型企业、我市在全省范围内率先出台“以工代训”支持政策。符合条件的企业,利用自有场所、生产设备,让职工边工作边进行生产技能培训,就可按规定申领每人每月500元的“以工代训”补贴。

    市人社局有关负责人告诉记者,这一轮的补贴主要针对在疫情中和职工一起坚持的企业。他说:“我们希望,通过补贴政策,引导和鼓励这些企业,扶持职工在岗位上进行技能提升,以职工的技能提升落实岗位稳定,助推企业发展。”

    记者了解到,本次出台的政策中明确,中小微企业和受疫情影响较大的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售行业的大型企业,在2020年1月1日至2020年12月31日新吸纳就业困难人员、零就业家庭成员、离校2年内高校毕业生、登记失业人员(即“四类重点就业群体”)就业,并开展以工代训的,就可以根据吸纳人数申领以工代训补贴。

    上述企业在2020年1月1日至2020年12月31日,新吸纳除“四类重点就业群体”以外的劳动者就业、由该企业和职工个人在我市连续缴纳6个月及以上企业职工社会保险费,并开展以工代训的,也可根据吸纳劳动者人数申领获取以工代训补贴。

    政策明确,“以工代训”的补贴标准为每人每月500元,领取时限最长不超过3个月。每家企业最高申领额度为50万元。

    据了解,预计我市有超过7万家企业可享受总额超过4亿元的“以工代训”政策红包。

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宁波日报