现场抽检混凝土试块抗压强度

抽查混凝土企业原材料质量

刘妍妍戎装照

    刘妍妍，女，安徽马鞍山人，中共党员，大学本科。1997年9月入伍，曾先后服役于海军某快艇支队、海军东海舰队门诊部、海军东海舰队军乐队、东部战区海军通信团，历任护士长、助理员、政治教导员、助理工程师，两次荣立三等功。2020年12月转业到鄞州区住建局建筑材料管理服务中心工作。

    “人生的意义永远在于拓展，而不在于固守，别管我今天是谁，我想成为一个更好的自己。”

    ——刘妍妍的座右铭

    记者 徐 欣 

    2020年12月31日，军转“女团长”刘妍妍装扮一新，拿着转业介绍信来到鄞州区住建局报到。初来乍到，地方单位的一切都让她倍感陌生。

    在保安的指引下，她来到七楼，局机关人事干部石老师一边倒水，一边夸赞：“哇，没想到我们单位来了一个漂亮的‘女团长’。”刘妍妍顿时觉得有点不好意思，直呼：“哪里哪里，今天开始就是个新兵”。

    石老师很热情，带着刘妍妍各个楼层挨个办公室和同事们打招呼，介绍的时候总是不忘加一句“我们单位新来的女团长”。就这样，七层楼转下来，全局都知道从东海舰队新转业来一位女干部。

    看到门口挂着“建筑业管理服务站”和“建筑材料管理服务中心”的牌子，她有些惶恐。一个在部队多年从事政治工作的人，突然改行和建筑工地、建筑材料打交道，能干得了吗？

    容不得她迟疑，第一天的工作就在混凝土企业之行中开始了。那天，她听到了很多从未听过的建筑材料专有名词，看到了之前从未见过的混凝土生产和检验设备。之后连续两周，都跟着同事在混凝土企业和砂场走访排查。

    刚开始，她这个小白还很兴奋，尽管每天云里雾里的，但起码充斥着新鲜感，可一段时间之后她就有些郁闷了。

    一是语言不通。这些企业的负责人和工作人员几乎都是本地人，交流也都是宁波话，她这个军转干部虽然在宁波待了11年，但是完全听不懂。无论到哪里，她就像个哑巴，有一次坐在会议室里听着他们“阿拉阿拉”地讲宁波话，差点睡着了。

    二是环境太脏。新工作新气象，为了应景，她特意购买了几套新衣服和几双新鞋子。哪知商砼企业、砂场、工地，一圈转下来，衣服鞋子上沾满了砂子和泥浆，只好告别新衣服，换上旧裤子，乖乖得再把部队的作训鞋拿出来穿上，哪里还顾得上形象。

    三是体力考验。建筑材料日常监管中有项重要的工作就是原材料的抽检，取样后要将样品送到检测站检测，而每袋砂样的平均重量都在五六公斤。有一次她送了19袋砂样去检测，搬运的时候旁边有个大爷小心翼翼地问她，姑娘你是不是缺钱？要不你一个女的怎么干这个活？问得她很无语。

    除此之外，她还深深地感到一种失落。她看不懂原材料的实验室报告，更不懂混凝土的生产工艺和流程；不了解环保对企业生产有何种要求，更不清楚散装水泥专用车辆的运行对道路安全到底有何种影响。去企业检查，她只能打下手、填表格；坐在办公室里，她更是无所适从，不知从哪里开展工作，很多时候是对着电脑发呆。

    她曾和爱人倾诉苦闷，也曾向一同转业的战友抱怨自己如今已从“时尚女性”沦为“工地大妈”。有段日子里，只要坐在办公室里，她就感到百无聊赖，无所事事，完全找不到存在感和方向感。

    想到今后年华要这样被虚度，她有点坐不住了，开始动起了转岗的心思。

    某天下午，她去拜访了一个原部队的老领导。当她吐槽起现在面临的工作状况和想要转岗的打算后，老领导说，你说的问题其实都不是事儿。有几个军转干部到地方工作能直接上手的？还不都是从零开始学起。只要下功夫，哪有学不会的道理？业务不熟你到任何单位都找不到人生价值。再说，哪有单位会给你量身定制个岗位？

    老领导的一番话又让她想起刚入单位时，程丽芳副局长在和她谈话时的一番话。她说，我看了你的档案，也知道你很优秀，或许将你放在局机关办公室更能发挥你的特长，可是基层单位现在急缺一个能干事的人。你不要小看这个岗位，尽管很辛苦，需要下基层跑一线，但也是最能锻造人并能让你快速出彩的岗位，我相信你能够胜任。

    认真思索后，她决定尽快转变思想、放平心态，不能浑浑噩噩、得过且过，更不能给军转干部队伍拖后腿、掉链子。

    她开始研究与建筑材料有关的书籍，学习《浙江省促进散装水泥发展和应用条例》及有关文件；主动分担同事手中的工作，虚心向年轻的同事提问题；从网上搜索混凝土配比生产流程，将行业清洁化生产规范要求和混凝土质量检查的重要内容抄在小册子上，方便随时翻看。

    纸上得来终觉浅。为了熟悉企业情况，她一有机会就跟着领导同事下沉到企业和砂场，一家家走访调研。通过和企业技术负责人、实验室主任的交流，深入了解了辖区内各家企业的生产管理状况。

    为了加强道路安全风险防范，她重新梳理辖区内散装水泥、预拌混凝土和预拌砂浆专用车辆，挨个车队进行排查，建立驾驶员信息档案，全面掌握车辆运行状况，做好车辆动态跟踪监管工作。

    为了写好各类建材工作材料，她开始浏览散装水泥和混凝土网站，参考借鉴外省同行业或政府部门的类似文件，研究学习行业上一些专业术语的正确表述和政府文件的措词用法。在一次次的磨练之后，她写的材料终于能在领导那里一次过关了。

    这一年，她驾驶着爱车跑遍了姜山、五乡、瞻岐、咸祥、塘溪等乡镇，后备厢装的不再是零食而是砂子。

    这一年，她还积极参加了单位组织的各项活动，作为志愿者，和同事们一起去小区捡垃圾，去社区测体温；作为党史理论宣讲员代表单位参加了区委宣传部举办的微党课比赛；“七一”到邱隘镇邱一村讲授党史理论课，获得了村党委和农民党员们的一致好评。

    这一年，她参与了宁波文明典范城市创建，常常顶着烈日巡查工地，规范围挡；参与了宁波市地方建筑材料全过程在线监管平台的上线推动工作；协助部分混凝土和砂浆企业完成了省里的清洁化验收工作；协同交警部门组织开展了散装水泥专用车辆驾驶员的培训考核工作。

    这一年，她数次参加省市两级散装水泥机构的培训班学习，从一个一窍不通的行业小白成长为一个行业管理者，渐渐地，也能够独立开展工作了。年前，她牵头带队开展全区范围内混凝土企业专项检查行动，经过两周的实践，她不仅圆满完成了任务，更积累了很多宝贵经验。

    2021年底，她因工作表现突出被所在单位评为优秀工作者。谈及取得的成绩，她表示：“我感恩组织的培养、领导的扶持和同事的帮助，更感激昨天那个愿意努力的自己。尽管初有收获，可专业上我还只是学到了皮毛，还有很多知识需要学习和探索。搬砖使我快乐，我仍需脚踏实地、继续努力才能配得上这份荣誉。”

    “不要再愤懑起点太低，那本就是我们站立的原点”。相信只要以优秀为目标，以奋斗为途径，即使岗位再平凡，鸿鹄终有展翅翱翔的一天。