2020年“青年守门人 志护宁波城”防疫高速卡口“青春镇守”志愿服务专项行动。图为高速宁波北出口青年志愿者合影

宁波（慈溪）青创农场为青农创客搭建平台

青春红匠宣讲团走进露营基地，围绕习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话精神，给青年带来了一场鼓舞人心的思想洗礼

外卖小哥、快递小哥等新兴青年群体在海曙区甬爱E家学习浙江省第十五次党代会精神

“星火链”数字化应用场景一瞥

    记者 黄合 通讯员 陈铮 冯超

    本版图片由宁波团市委提供 

    青春与时代相辉映，青年与祖国共奋进。

    今年恰逢党的二十大，又是中国共产主义青年团成立100周年。在这个光荣节点召开的市第十九次团代会，是宁波团员青年深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，喜迎二十大、忠诚表达“两个维护”的青春大会；是第一时间学习贯彻省、市党代会和省团代会精神，动员全体青年在奋力推进“两个先行”中唱响“我在窗口写青春·宁波当标兵”最强音，为加快建设现代化滨海大都市贡献青春力量的誓师大会；也是系统总结共青团改革阶段性成果，全面推进数字化改革引领共青团改革再出发的动员大会。

    作为永远朝气蓬勃、创意十足的一代，青年人如何在新时代加快全方位发展、更好地为中华民族伟大复兴奉献青春力量？在宁波，关于这个问题的时代答卷正缓缓展开……

    以理想信念为灯 点亮引领青年花火

    风云变幻，不变的是奋斗的传承；沧海桑田，不老的是青春的接续。

    从俞秀松创建中国社会主义青年团宁波地方组织、《火曜》成为宁波进步青年的指路明灯，到青年宣讲团传播党的创新理论、党团队一体化阶梯式培养红色接班人——回望宁波青年运动波澜壮阔的历史，宁波共青团始终高举理想旗帜、坚持为党育人。

    “2020年3月27日，星期五，晴。战‘疫’已经取得阶段性的胜利，患者一批批出院，而我也要回家了。感谢在武汉的这些日子，让我坚定了青春该有的样子。”2020年8月，在宁波市青年“绽放战疫青春·弘扬四知精神·坚定制度自信”主题情景宣讲活动现场，在几个月前“千里走单骑”的“95后”男护士郑益欢，用自己的方式宣讲着作为年轻人的担当和责任。

    “小螺号”吹响，“小浪花”奔腾。五年来，宁波共青团开展的“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”“学党史、强信念、跟党走”等主题教育活动，参与青少年超500万人次，新时代青年理论宣讲蔚然成风，“青年大学习”平台网上学习量突破3600万人次。

    创新模式，“花样”宣讲。这些年，大量“90后”“00后”的加入，使得红色宣讲的队伍更加年轻化；鲜活温暖的形式载体，助推红色旋律能够在青少年脑海中久久回响。

    “我们始终相信，年轻人更懂年轻人，通过年轻人才能真正走进年轻人的心里。所以借助当前正红火的‘剧本杀’模式，让思政课堂活起来、动起来，发挥朋辈式爱国主义教育的作用。”李昌洲是宁波财经学院“00后宣讲团”的发起人之一，也是团队里的“老大哥”。

    去年，围绕“浙东刘胡兰”李敏烈士的故事，其所在的团队在深入走访龙观乡、挖掘烈士事迹的基础上，开始尝试进行以此为原型的原创台本的设计，在宣讲过程中采用角色扮演“沉浸式”体验的模式，邀请其他中小学生和宣讲员一起，让参与者有更好的体验；甚至计划推出当下年轻人喜欢的“剧本杀”，让更多人沉浸式体验革命历史。

    每一次思想教育实践活动，每一次沉浸式的体验，就是播下一颗蕴含理想的种子，在团员青年心中慢慢发芽。

    日前，市委宣传部、市直机关工委、市教育局、市国资委、团市委联合印发《关于开展“学习向未来·青春甬争先”青年学习系列活动的通知》，在全市部署开展常态化青年学习系列活动，打响“学习向未来·青春甬争先”青年理论学习品牌。

    以制度平台为楫 护航青年优先发展

    青春孕育无限希望，青年创造美好明天。

    省第十五次党代会报告明确提出，各级党组织要更加关心关爱青年，悉心教育引导青年，在新时代伟大实践中培育锻造青年，加快建设青年发展型省份——再一次体现了浙江对青年群体的重视和信任。

    而在宁波，这场城市和青年的“双向奔赴”早已蓄势待发。3年前的谷雨日，宁波吹响了打造“青年友好城”的号角；2年前出台的甬江人才工程专门单设青年人才专项，持续加大对青年人才的引进培养力度；不久前出台的宁波人才新政30条，更是开足马力，继续对青年人才青睐有加……

    2020年，市委市政府出台我市历史上首个中长期青年发展规划——《宁波市中长期青年发展规划（2020—2025年）》，明确提出了具体目标和举措；市县两级全部建立党委政府牵头的青年工作联席会议制度，制度化创建多方齐抓共管，建立起全社会共同促进青年发展的协同体系。

    针对不同类型青年的成长发展，宁波共青团拿出了与青年相伴成长的路径方案：建成全国当时首个地市级“青年创新创业板”，“金团合作”小额贷款服务创业青年3万余人次；打造“亲青恋·美丽佳缘”品牌，400余场交友联谊活动服务青年10万余人次；实施青年社会组织“伙伴计划”，在市委组织部统筹部署下一起为快递小哥、外卖小哥搭建遍布全市的“甬爱E家”。

    为了更好地保障青少年权益，宁波共青团打出一套不断出圈的“组合拳”：宁波未成年保护工作经验入选最高检典型案例；出台《宁波市青年志愿者礼遇激励办法》，构建全方位、多层次的优秀青年志愿者联合激励机制；“亲青课堂”暑托班工作被列入2022年全市民生实事项目，全省共青团助力“双减”工作现场会在宁波召开。

    “感谢宁波这些年给予的学习机会和锻炼平台，让我实现了更大的价值。”去年年底，来自吉利汽车研究院（宁波）有限公司、“90后”范武走上舞台，被授予“宁波市杰出人才”称号。

    从普普通通的技校生到接受一座城市给予人才的最高肯定，一大批像范武这样的年轻人，在宁波各种“阳光”“雨露”的滋润下快速成长，不断突破自己的能力上限，一步步在不同赛道上为宁波的高质量发展添砖加瓦。

    以实干担当作歌 谱写青年建功华章

    一个青年的成长，必然与我们的党、国家和人民的利益紧密相连。

    过去五年间，在助力脱贫攻坚一线、在抗击新冠肺炎疫情战场、在生态保护前沿、在科技创新创业高地，宁波共青团带领一代又一代的宁波青年前赴后继，那些攻坚克难的铿锵足迹、披荆斩棘的青春身影，闪耀着璀璨光华，张扬着向上力量。

    彻夜亮灯的流调大厅、不间断派出的任务清单、接不完挂不断的电话、写得满满当当的纸张……面对疫情，宁波疾控“青年突击队”尽数出战，疫情以来已出动40多批次，累计达1200人次，完成核酸检测60万人份，核酸复核400多人份。

    党有号召，团有行动。在新冠肺炎疫情的抗疫一线，总能看到青春的身影、锻造“硬核”的力量。目前，全市上下组建了1400余支疫情防控青年突击队，发动青年突击队员共计3.6万余人，让“青年突击队”的旗帜飘扬在最前线。

    “阿姨，我是社区青年志愿者，台风‘梅花’要来了，阳台的花盆等物品都要搬进家里，以免被风吹落。”在抢险救灾的最前沿也总能看到青年突击队和青年志愿者的身影。

    投身农业12年，“80后”胡晶金一手创办的位于慈溪市坎墩街道大学生农业创业园的省级青创农场——玉兰果蔬农场，去年年产值已增至500多万元，净利润已超100万元；近3年来还培训残疾人、贫困户达630余人次，手把手带着周边农民一起“奔富”。

    过去五年间，围绕乡村振兴战略，我市已成功创建省级示范性青创农场35家，市级示范性青创农场66家，让青春之花在田间地头绽放。同时壮大“青年乡愁守卫者”环保志愿者队伍，团市委获评第十届全国“母亲河奖”优秀组织奖。

    在49米高的桥吊台上，在碧波万顷的稻田里，在机械手臂挥舞的未来工厂，在书声琅琅的校园，在通宵达旦的核酸检测实验室，在2700余公里外的大凉山……可以说，在宁波各个社会主义现代化建设的火热赛道，都有团组织引领组织广大团员青年贡献青春的力量。

    据统计，过去五年间，我市深入实施“青匠工程”，评选出省、市级“青年工匠”538名，“号手岗队”等青字号品牌持续焕发新活力；围绕打赢脱贫攻坚战，向贵州黔西南、吉林延边、西藏比如、新疆阿克苏等地提供社会化募集资金1300余万元；围绕社会治理创新，发动全市各界青年宣传“平安三率”和“法治宁波”，覆盖受众29.3万余人次。

    以改革创新为刃 激发自身建设动力

    时间之河川流不息，每一代青年都有不同的际遇。

    做青年友，不做青年“官”——这就要求共青团扛起时代赋予的使命，跟上时代前进、青年发展、实践创新的步伐，稳步推进青联、学联、少先队改革，刀刃向内激发出共青团更加强劲的内生动力。

    试点以来，宁波聚焦改革团的工作力量选用机制、改革组织设置和运行机制、改革团员发展和教育管理机制、推动完善地方党的领导机制和支持保障等改革重点，以数字化改革为牵引，共同推动基层组织改革不断迭代升级，不断为全国共青团基层组织改革贡献宁波解法、宁波经验。

    以问题为导向，从难题里找突破口。针对个别团组织“行政化”倾向，宁波打通社会化选人路径、借助社会化力量，进一步打破身份职业级别等条件限制，最大力度整合社会资源，克服工作资源行政化的依赖，同时也吸纳更多政治素质好、有事业心、具备青年榜样潜质的青年骨干进团干部队伍中。

    系统设计，统筹推进。过去五年间，全国共青团基层组织改革综合试点、全国中长期青年发展规划县级试点、健全地方青联组织社团基础试点、全国少先队深化改革试点、全国行业系统团建专项试点等5项国家级试点相继落户宁波。

    业务下沉一线，打通服务青年“最后一公里”。宁波县域共青团基层组织改革试点领跑全国，鄞州区于2019年10月被确定为第一批20个共青团基层组织改革综合试点单位之一；海曙区、镇海区、鄞州区、余姚市、象山县于2021年6月成为新一轮县域共青团基层组织改革试点地区，区（县、市）占比达50%，数量比例均为全省最高。

    去年7月，鄞州成为浙江省共青团数字化改革试点地区，聚焦“拓宽团的工作骨干来源渠道”“建立工作目标责任制”等要求，结合鄞州共青团基层组织改革综合试点以来形成的团干部“选、育、管、用、爱”“契约式管理”等经验做法，设计打造了“星火链”团干部管理系统。

    “数字化手段，系统集后备团干情况、团干部KPI考核排名、日常监督预警、政策保障、工作指引等团务工作于一体，以‘团干部公权力大屏’实时监控团干部公权力应用，实现了智慧、高效、精准化管理。”鄞州团区委负责人说。

    与此同时，宁波共青团围绕“最多跑一次”改革，打造“青助跑”工作品牌，全市669个青年文明号集体、3.8万名团员青年参与，让信息多跑路、群众少跑腿。伴随着越来越多快递小哥、网络作家、新媒体从业青年、青年农创客等“新青年”向组织靠拢，“团团朋友圈”的影响力凝聚力越来越强。

    乘风破浪，奋楫前行！

    今后五年，宁波共青团和宁波青年将继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、二十大、省第十五次党代会、市第十四次党代会精神及省第十五次团代会精神，始终贯彻落实“忠诚敏锐活泼实干”重要要求，忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”，为宁波推进“六大变革”、打造“六个之都”、加快建设现代化滨海大都市贡献青春力量，推动宁波共青团事业再创新优势，实现新发展，在奋力推进“两个先行”中唱响“我在窗口写青春·宁波当标兵”的青春最强音。