□记者 罗湘波

　　上班时间取个快递，拿回来拆包和同事分享，免不了影响工作效率。于是，宁波一些公司出现禁止私人快递寄到公司的规定。

　　如果公司禁止收快递，上班族咋办？近日，记者在采访中发现，这个简单的问题其实难倒了不少上班族。

　　上班族收快递有烦恼

　　小林，在鄞州区一家文化单位上班。昨天她告诉记者，最近一段时间为朋友小刘代收了１２件快递，只因朋友公司是禁止收快递的。

　　记者联系上了小刘，她在海曙和义路附近上班，趁着最近网上打折买了一堆衣服、零食、化妆品。因为公司禁止上班时间接收快递，小刘索性将快递寄给小林代收。

　　小刘之前快递不多，一周一两个私人快递，基本上小刘可以偷偷出去拿，如果在开会就发短信给快递员“到门店自取”。小刘说寄给小林也是无奈，１２个快递多的时候一天有四五个，公司根本接收不了。

　　公司不能接收快递，在小刘进公司前就已经定下来了。至于原因，有的同事说是前台接收不过来，索性不能接，有的同事则说是老板觉得员工上班心思都在网购上才会快递那么多。

　　记者在对周围上班族采访发现，不少上班族对“公司不能接收快递”认为是件不人性化规章制度。家里白天没人，自取快递不方便，如果公司再不允许接收快递，就会成为上班族一件头疼的事情。

　　观点：公司规章不能违背

　　对很多上班族来说，接收快递似乎成为了现在写字楼白领工作生活的一部分。

　　记者采访一些上班族发现，在公司不能取快递的情况下，有的是寄给朋友或家人代收，有的甚至会通过邻居进行代收。

　　事实上，除了一些公司是明文规定不允许在上班时间收发快递外，上班族不敢寄快递到单位原因是领导对接收快递有意见。

　　在一家网络公司上班的小魏说，快递员电话一来可不会等很长时间，基本是一接到电话就得去收：“很多人都会以上厕所名义溜下办公楼去拿。”

　　余姚一家材料公司总经理诸先生说，不管是公司明文规定还是领导的潜规则，如果禁止上班时间在公司收发快递，最好不要违背，“快递多了，有的老板就会想是不是上班时间也在网购，不利于个人职场发展”。