本报讯（记者 沈之蓥） 今年春节，海曙海光新都小区物业员工领到了一个红包，金额从５０元至６００多元不等，这个红包是小区业委会代表全体业主发放的。

　　海光新都小区位于环城西路旁，于２００２年交付，共有７００多户人家。据了解，这已经是小区业委会第三次给物业员工发红包，最早一次是２０１３年２月，当时，业委会在征求业主意见后，从小区业主共有部位收益中，拿出３９００元钱换成超市卡，奖励了２１名物业员工，凡上岗半年以上的都有２００元。

　　这个传统延续了下来。昨天，业委会吴主任告诉记者，这次红包是春节前发的，今年的奖励金额比往年略有增加，上岗半年以上的每人增加了１００元，变成了３００元现金，其中，几位有过优秀表现的物业员工还获得了额外奖励。

　　与过去一样，在发放红包之前，业委会先是经内部讨论通过，然后在公告栏以及小区ＱＱ群发公告征求业主意见，这次公示持续了约半个月。

　　领取红包的包括物业保安、保洁、绿化、维修以及管理人员，一共发放了将近６０００元钱。

　　物业管理处工作人员张女士因为工作时间短，领到了１５０元红包，虽然钱不多，但她说感受到了业主们的一份心意。物业俞经理说，员工们领到红包都很开心，这是业主们对大家过去一年工作的认可，也是激励他们在新的一年继续努力。

　　“我们是代表全体业主发红包。”业委会吴主任说，通过发红包的形式，表达业主们对物业员工的关心，肯定好的一面，同时也提醒他们改进不足的地方。

　　鄞州致诚物业管理师事务所负责人陈哲伟说，业委会代表业主发红包，有助于明确双方的角色定位，即全体业主是小区的主人，促使一些物业工作人员在心态上产生从管理者到服务者的转变。