第A4版:都市汇 上一版3  4下一版
标题导航
dlrb
 
2015年10月29日 星期四  
3 上一篇  下一篇 4 放大 缩小 默认

市直单位中层干部
将跨部门竞岗交流

  本报讯(记者 滕华) 宁波市直单位中层(处级)干部跨部门竞岗交流和公开遴选公务员工作正式启动。记者从昨天下午召开的2015年全市竞岗交流工作动员会上了解到,今年跨部门竞岗交流和公开遴选职位共64个,其中市直单位管理的中层(处级)领导职位达21个,为历年来力度最大。今后,跨部门竞岗交流和公开遴选公务员将作为一项常规性工作,每年开展一次。

  据悉,除市直单位管理的21个中层(处级)领导职位实行跨部门竞岗交流外,市级机关(含参照公务员法管理单位)43个主任科员以下职位,将面向县(市)区、乡镇(街道)公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)实行公开遴选。

  跨部门竞岗交流的职位中,有市发改委法规处处长、市政协信息中心主任、市委组织部副处长、市委政研室副处长、市编委办综合处副处长等。其中,15个职位面向市直单位竞岗交流;宁波城市职业技术学院二级学院党总支书记等6个职位,面向市直单位、部省属驻甬单位竞岗交流。

  市委组织部工作人员介绍说,目标职位所在单位人员(含所属企事业单位工作人员)不参加本单位职位的竞争。学历和年龄,是本次选拔的两道硬杠杠。各个职位,都要求有大学本科以上学历。在年龄上,不能超过45周岁。同时要求“裸官”不得参加,即具有外国国籍、国(境)外永久居留权、长期居留许可,配偶已移居国(境)外,或没有配偶,但子女均已移居国(境)外的。

  据悉,符合条件的同志在经所在单位同意后,可在宁波考试网上报名。报名时间为2015年10月30日0时—11月5日17时。注册报名后,还需经历资格初审、综合比选、组织考察、讨论决定等环节。综合比选包括笔试和集体面谈两轮,各占比选总成绩的40%和60%。

3 上一篇  下一篇 4 放大 缩小 默认
   

宁波晚报