据新华社电 面对美国公众和演艺界人士对连续两届奥斯卡表演类奖项提名都是清一色白人演员的指责，奥斯卡奖评选机构———美国电影艺术与科学学院（以下简称影艺学院）２２日公布了一系列改革措施，包括到２０２０年影艺学院的女性和少数族裔会员人数将翻一番。

　　当影艺学院１４日揭晓新一届奥斯卡提名时，很多人惊讶地发现，最佳男女主角和最佳男女配角４大表演类奖项全部２０个提名连续第二年由白人演员包揽，很快有人开始指责影艺学院涉嫌“种族歧视”。这一观点很快借由媒体的报道而发酵开来。１８日美国第３０个黑人民权运动领袖马丁·路德·金纪念日，去年１１月获奥斯卡终身成就奖的黑人导演斯派克·李与黑人女演员杰达·平克特·史密斯共同宣布，抵制今年奥斯卡颁奖典礼，以示抗议。

　　面对质疑和抵制，影艺学院２１日晚举行理事会会议，一致通过这项改革方案，提高会员构成多元性。

　　《洛杉矶时报》此前的一份调查显示，影艺学院会员有６０００多人，其中９４％是白人，７７％是男性，且为终身制。

　　此次改革措施中，最受关注的是打破奥斯卡奖投票权终身制，引入淘汰机制。根据新的改革措施，每一位新会员的投票权为期１０年，如果会员在这１０年间仍活跃在电影界，则可再获１０年投票权，连续延长两次、即３０年后就可享有终身投票权。此外，会员如在此期间获得奥斯卡奖提名或奥斯卡奖，则直接获得终身投票权。对于影艺学院现任会员，新规同样有效。那些在过去１０年内不活跃的会员将被转为“名誉会员”，失去奥斯卡奖投票权。

　　另外，影艺学院的决策机构理事会也将发生改变。目前有５１名成员的理事会将为女性和少数族裔新增３个席位。对于那些不在理事会中的普通会员，此次改革也给他们更多参与学院管理和决策的机会。

　　这些改革措施最快将在今年下半年开始实行。

　　影艺学院的改革计划公布后获得不少支持。作为历史上首位获得金球奖最佳导演提名的黑人女性、去年获得奥斯卡最佳影片提名的黑人民权题材影片《塞尔玛游行》导演阿娃·迪韦尼在社交媒体上称，影艺学院的改变对有色人种和女性艺术家来说，是“在漫长而艰辛的道路上迈出了正确的一步”。