“奔甬而来 智鄞未来”第三届百所高校·百名博士后供需对接会。

    “来这儿求职面试，还能享7天免费住宿，在网上看到消息后，我就提前申请了。”初到宁波，来自湖北恩施的应届毕业生陈英走进鄞州青年人才驿站，眼前的一幕让她倍感惊喜——房间宽敞舒适、干净整洁，各类设施齐全，桌上还贴心地放置了求职引导和生活服务指南。

    “喝着咖啡、逛着集市就能把工作找了！”在鄞州首场人才夜市上，来自浙江台州的应届毕业生何杨威，体验了一把在热火朝天的夜市中找工作的新鲜感。面对50家企业推出的700余个岗位，他一口气投出了五六份简历，期待在鄞州繁华商圈开启自己的职场生活。

    细微的人才服务、优渥的创新环境，让一张张年轻的面孔从四面八方汇聚而来，不断为城市发展“添智聚力”。截至10月底，鄞州区人才总量达43.84万，新引进青年大学生数全市第一，建成省级以上博士后工作站59家，规模居全市第一、全省前列，其中国家级博士后科研工作站13家，数量居全市首位。

    为了让人才安心留鄞、乐业在鄞，鄞州区委组织部（区委人才办）联动多部门，围绕人才生活发展全周期诉求，在全市率先推出“五优五遇”人才大礼包，出台了涵盖医、食、住、行、娱五大项15条服务举措，让人才在甬、在鄞创业创新“无忧无虑”。

    为解决人才“落脚”难题，鄞州区在全市率先出台人才住房保障专项政策，全域建成2337套人才公寓和6486套保障性租赁住房，筹建1万余套保障房，对符合条件的人才优先安排人才公寓，房租可享最长不超3年的全额补贴。持精英卡的专家人才，在鄞州区首次购买唯一住房，可享10万元-100万元不等的购房补贴。目前，鄞州区已筹建1.36万套保障性租赁住房，累计交付117套人才安居专用房，累计发放各类人才安居补助7.8亿元。

    越来越多精英人才选择这片热土，背后是鄞州区聚焦产业发展所需、以产“谋”才的求贤之心。从基础制造业到前沿高新技术产业，从专精特新“小巨人”到单项冠军，青年人才扎根鄞企，用他们的“最强大脑”推动着区域科技创新和经济社会发展，一幅产才融合的发展全景图正在鄞州徐徐铺展。

    “鄞州的企业平台好，政策也给力。”85后海归博士后洪宇喆非常庆幸回国首站选择了鄞州，并成为首届“博创鄞州”计划青年人才。目前，他已成功研发出目前国内技术最优的高性能、高可靠性层状防弹陶瓷材料，并帮助企业建立首期生产线。与他同期一起留鄞工作的3名青年博士后，也都在各自领域一展所长。

    近年来，鄞州区聚焦博士后青年人才引育，已连续举办3届宁波博士后“双百”供需对接会，累计达成全省博士后供需合作意向360余项，为鄞州博士后设站单位招引优秀青年博士人才73人。一名全职博士后从入站到出站留鄞，可享受120万元的生活补助，政策力度走在全国前列。鄞州区首创的“博创鄞州”计划，更是全省唯一一个面向已实现成果转化的博士后推出的集评选、激励、培养于一体的创新类青年人才计划。

    11月10日，2023年第二届“智鄞未来”大会即将举办，通过一场主活动与精准揽才、产才融合、校地合作、才企服务四大专题活动，诚邀海内外英才选择鄞州、扎根鄞州，加快一批科技成果转化，合作共建创新承载能级强的高端平台，加快打造“热带雨林式”创业创新生态，塑造鄞州高质量打造现代化滨海大都市首善之区、争当中国式现代化区域示范新优势。

    陈慧慧 鄞才轩 王宇迪