王高旋博士给学生们解说光学工程相关知识。记者 樊莹 摄

    医药、传染病防治等行业专家，高校、科研院所的学者和创新团队，企业一线人员……4月19日谷雨·宁波人才日，9位人才代表从浙江省委副书记、宁波市委书记郑栅洁手中接过沉甸甸的城市梦想徽章。

    其中，2020年新引进人才代表——安徽宿州的小伙王高旋，赴法留学6年，专攻光学工程专业的光电检测技术，先后取得法国里尔第一大学硕士、法国滨海大学博士及博士后，毕业后，王高旋毅然选择来宁波这个全然陌生的城市工作。

    □记者 樊莹 通讯员 勇祖轩

    回国的“第一站”选择宁波

    4月17日上午，刚刚在浙江大学光及电磁波研究中心实验室内结束一组气体传感实验的王高旋博士，没来得及好好在杭州转转，便携带行李搭乘高铁返回宁波，回到浙江大学宁波研究院。

    受疫情影响，科研大楼内只有几个研究生和教职人员，王高旋简单地收拾了一下办公桌，就开始投入工作。这样两点一线的工作节奏，他已经过了大半个月。

    热爱钻研的王高旋，在中北大学的电子信息科学与技术专业完成本科学习，随后在中国科学院大学光学专业继续读研。“因为欧洲国家在光电领域拥有全球顶尖水平，抱着到外面看一看的想法，我去了法国深造。”在克服诸多困难后，王高旋用一年时间拿到硕士学位，随后又开始攻读博士学位。也正是从那个时候开始，他的研究开始转向更为细化的光电检测技术领域。

    学成后，王高旋没有选择去北京、上海发展，而是把回国“第一站”留给宁波。“这大概就是缘分！”他笑着说，去年在法国滨海大学攻读博士后时，意外结识前来学术交流的浙江大学宁波研究院光电子器件研究团队负责人何赛灵教授。两人交流后，对于激光光谱仪器智能化、小型化的看法一拍即合。

    作为院士之乡，宁波浓厚的人文氛围、良好的科研氛围以及完善的人才配套政策，让这个“初来乍到”的年轻博士对未来充满期待。

    “我了解到，宁波作为东南沿海重要城市，依托港口资源和开放优势，工业基础和技术实力都很强。”王高旋注意到，作为两大万亿级产业集群之一的绿色石化产业，经历从开发建设、高速发展到高质量发展等阶段，如今正朝着打造“极具竞争力的、世界级的绿色石化基地”的目标前进。

    “特别是绿色石化方面，我们团队正在石化企业安全环保质量光电应用一体化技术创新示范平台项目上施展拳脚，填补宁波在这方面的技术空白，完善石化产业环境安全光电检测技术，进一步服务于宁波‘绿色石化’这个万亿级产业。”王高旋再次感谢宁波一项项人才政策落到实处，比如生活住房补贴、安家补贴等，稳住人才的心，安心做科研，希望将来能为宁波经济社会发展出一份力。

    深一度

    宁波人才 正在加速集聚

    今年，宁波坚持疫情防控与人才发展“两手抓、两手都要硬”，主动应变、危中抢机，确保疫情期间人才工作力度更大、成效更好。截至目前，全市举办高层次人才引进洽谈会12场，达成意向1966人，“3315系列计划”申报期还未截止，前来申报的人才项目数量已与去年持平，加拿大工程院院士姚育东、澳大利亚两院院士库塔基瑞拟全职到宁波大学、浙江大学宁波“五位一体”校区工作，德国科学院院士克鲁特曼、乌克兰科学院院士瓦希尔等一批全球顶尖人才拟与欧琳集团、希诺赛生物科技等企业开展项目合作。

    政府层面，2月11日即出台关心关爱人才4方面12条突破性举措，推动各地全面出台落实举措，实现市县两级政策叠加，全力做好人才招引和服务工作。

    用人主体层面，广泛发动在甬高校、产业技术研究院、单打冠军企业和高科技企业，抢早引进高端人才。宁波大学、中科院宁波材料所共推出657个高智岗位招揽领军人才，收到高端人才简历592份，其中海外人才占25%。

    人才层面，开展产业技术研究院助企、百名专家进百企等活动，为300多家先进制造企业提供免费技术支持和产线保障。

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    宁波的文化蛋糕 高校人才怎么吃？

    本报讯（记者 施代伟）宁波每年的高校毕业生中，有多少是文化相关专业的？他们的就业率如何？开设相关专业的高校，如何与宁波企业展开对接，培养梯队人才，继而为宁波文化产业发展打基础呢？

    4月17日上午，全国（宁波）文化创意产教合作联盟、宁波文化创意学院2020年度工作会议在集盒文创园举行，来自宁波10多所高校的有关负责人，就疫情之下如何展开校企合作、产销融合、打造联盟品牌等议题展开对话。

    “去年，宁波举办的重点文化产业活动包括创意点亮乡村、大学生毕业设计联展、组建文化创意产教合作联盟、打造宁波文化创意学院等。”宁波市委宣传部文化产业发展处相关负责人说，去年一年，大大小小的文创设计项目（活动），在城市不同角落落地，给宁波带来很好的文创氛围。

    宁波市教育局高教处钟颖在接受采访时表示，截至2019年，我市共有宁波大学、浙江万里学院、宁波城市职业技术学院等11所高校，开设出数字媒体艺术设计、视觉艺术传达、影视动画等文化创意相关专业点近70个，相关专业在校生人数达到1.5万余人。

    “在甬高校每年为全国各类企业输送4000余名文创类专业毕业生。”钟颖说，宁波高校毕业生主要在浙江就业。有的在企事业单位，有的在各类企业，“这个专业的就业率还是很高的。”

    浙江万里学院设计艺术与建筑学院院长周斌说，去年，宁波文化创意学院下属4个中心共对接企业300余家。“宁波制造企业对文创人才方面的需求很大。当下，要先了解企业有什么困难与需求，专业人才要有产销融合的思路，这样才能更好的满足企业需求，从而为他们提供帮助。”

    宁波大学潘天寿建筑与艺术设计学院副院长霍发仁说，不擅长经营是高校目前面临的一个短板，“比如我们有好的作品，但是为什么没办法推出来呢？”霍发仁认为，泛IP概念目前已经延伸到制造业、新零售等行业，怎么整合学校、企业之间的资源，很关键。

    此外，其他参会代表都表达加强合作的愿景。大家都希望宁波文化创意学院这个联盟能打造出属于自己的品牌，这样，未来高校在参与活动或项目时，优势才会更加明显。