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●人物简介 史定宝 49岁 宁波市鄞州职业教育中心学校计算机专业教师 鄞州区区级优秀班主任 推荐理由:她耐心、细致,对学生充满爱心,管理班级很有一套。她让班上的孩子慢慢变好,也赢得了家长的感谢。 |
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阿宝老师和学生们在一起。受访者供图 |
任教近20年,班主任当了16年,除了其中一届女生较多,其他时候带的都是“男生班”,同事们评价她带“男生班”很有一套。调皮捣蛋的“男生班”在她的带领下变得有条有理、活力满满。 年近50的阿宝老师,全名史定宝,是鄞州职教中心的计算机专业教师、班主任。不过在学校里,很少有人叫她史老师,年轻的同事叫她“宝宝姐”,年龄相似的直呼她“阿宝”,同学们也喜欢叫她“宝姐”。 □现代金报 | 甬上教育 记者 王伟 通讯员 王亚达 站着早读陪着跑操 练出学生精气神 班主任对一个班级的管理,往往体现在每一天的行为上。 早读,是学生一天在校学习的开始。鄞州职教中心21数媒(2)班的早读有些特别,同学们全都站着,身姿挺拔,声音响亮。这来自班主任阿宝老师的坚持,每天跑步10公里的阿宝老师,特别看重学生的精气神,在她看来,有精气神的一个早上,对一天的学习非常重要。“坚持站着早读,慢慢地,学生的声音发得出来了,人的精神状态也会改善。” 不下雨的上午,9:30-10:00是学校跑操时间。每次跑操,阿宝老师总是跑在班级队伍的前面或旁边。重视体育锻炼的她跟同学们说“只要健康活着,机会总会有的”。这是对学习成绩不那么好的学生的鼓励,也是她的心里话。所以,每一次跑操她都在现场。“老师在和不在,还是有区别的,陪的时间长了,孩子们也就懂了。”阿宝老师相信身教的重要性,很多时候,道理讲一两遍就够了,但身教却体现在年年月月日日时时。 与普高学生晚自习埋头做作业不同,职高学生的作业没那么多,晚自习时间如何管理,也是班主任需要考虑的问题。阿宝老师给班上同学买了硬笔字帖,要求他们有时间的时候就练一练、写一写,关键是要坚持。“不少同学的字写得不太好,坚持练总会有改进,更重要的是,练字能够让人静下来,磨练心性,我们的孩子,很多时候问题就在于静不下来。” 抓好一早一晚,再加上中间的过程管理,一段时间下来,班级氛围就有了潜移默化的改变。 提倡自主管理 让人人有事做 很长一段时间带机电部学生,班上绝大多数都是男生,后来到了经贸部,带过一届女生居多的国商班,之后的网络班和刚刚接手的数媒班,又是男生占绝对多数的班级。以这届数媒班来说,班上49名学生,37名是男生。阿宝老师也因此被同事们评价为带“男生班”很有一套的女老师。 “我儿子今年读初三,我经历了他从小到大的养育过程,可以说对男生比较了解。”很多时候,阿宝老师以待自己儿子的心态,来对待班上的学生。 高中阶段亲子矛盾的很大一个原因,是母亲管得太多,触发了青春期渴望独立的孩子叛逆的那个点。深谙其中道理的阿宝老师,更倾向于让学生自主管理班级。从开学前的军训,到开学一段时间的接触,阿宝老师慢慢发掘每个学生的闪光点,找到适合他们的位置。 “班长是自荐的,那孩子说初中就想当班干部了,但一直没有机会,现在到了高中,想再给自己争取一次,于是获得了这个岗位。”班干部确定了,寝室长确定了,阿宝老师又鼓励大家进入经贸部的学生会,结果班上12个学生成功进入。剩下还没有岗位的,她就留意他们的才艺和特长,推荐他们进入不同的社团。 “当人人都有事情做的时候,班级管理也就容易了。”这个过程中,班长不但表现出了良好的管理能力,而且自身各方面也得到了提升,设计的校运会会徽被评为一等奖。 之前带的一个网络班,同样男生居多,一度在寝室卫生和纪律上面存在很大问题,屡屡被扣分。有什么更好的办法?后来,还是自主管理发挥了真正的作用。 阿宝老师请班长自行组织班委开会,由班委讨论提出合适的惩罚意见。最终班委提议:罚抄书。抄什么书呢?刚好阿宝老师正在教《计算机高级教程》,是一门高考的理论专业课,要求背的多,她就向班委提出:凡是扣0.5分的同学罚抄一页教程内容并到班主任处背出,扣1分则要抄二页教程并背出,累积处罚。班长又组织了一次班会课,就处罚规定进行讨论,在征得全体同学的同意后开始实施。第一周有二十多个学生被罚抄书和背书,第二周只有六个同学被罚。到了第三周,居然没有一个人受罚,七项竞赛拿了个满分,得到了久违的流动红旗。 “有时候还是学生自己最了解自己,知道最怕什么最喜欢什么。班级管理也需要知己知彼,才能百战不殆。”阿宝老师说。 最有成就感的是 看到学生变好 当了这么多年班主任,最有成就感的事情是看着学生一个个变得更好。可以说的故事有很多,刚刚毕业的18网络(1)班王同学就是一个例子。2018年刚入学时的王同学成绩在班上排名靠后,人很内向,2021年高考,他以专业排名全省1000名左右的成绩,进入了浙江经贸职业技术学院,人也变得阳光开朗。 说起儿子的变化,王妈妈非常感谢史老师,如果不是史老师在孩子和她之间进行调解,又给出很多建议,也许儿子会出现心理问题。 阿宝老师还清楚地记得,开学一个多月以后的一个周末,王同学给她QQ留言,说自己很烦,父母都不理解自己。“那段时间,他有点消沉,状态不好。”阿宝老师找王同学和他妈妈分别了解情况,之后又请父母来到学校,大家坐在一起沟通。通过儿子的讲述,母亲知道了自己以为的好心成了儿子厌烦的唠叨,有些不经意的话对儿子造成了心理上的伤害。当长久积累下来的不满被释放以后,大家都沉默了。 了解问题症结以后,阿宝老师一边建议妈妈以后尽可能试着放手,尤其不要轻易骂孩子,爸爸则要多介入与儿子的交流沟通。一边在学校里给了王同学较多的关注,告诉他母亲的不容易,周五放学的时候,提醒他周末回家陪母亲做一件事,比如一起散个步、买个菜、逛个街。慢慢地,阿宝老师留意到,王妈妈的朋友圈开始晒周末与儿子的和谐相处,王同学也渐渐变得开朗。 “现在回想起来,真的有点后怕,儿子被我骂的时候并没有还口,但人变得很沉默,成绩不但没有提升反而下降。如果不是史老师两边做工作,不知道现在会是什么样子。很庆幸儿子能在这个关键的时候遇到史老师。”王妈妈说。 很多学生毕业多年以后,还和阿宝老师经常保持着联系。有一位自主创业的学生,在创业初期,不管是谈成了一笔生意,还是遇到了一些挫折,都愿意和老师分享,听听老师的鼓励。“我就一名工作在一线的老教师,有面对问题学生的苦恼,更多的,还是看到学生变好的幸福。”阿宝老师说。 为了挖掘、宣传有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的来自基层一线的“四有”好教师,本报开设了《点赞好老师》专栏。如果你身边有这样的“四有”好教师,请家委会赶紧给我们发推荐信吧。 征集邮箱:xiandaijinbao@qq.com(标题上请备注“征集好教师、学校名称”字样)。
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