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现代金报
 
2022年08月23日 星期二  
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他们心系教育 甘为红花当绿叶

金亚东生活照。受访者供图

钱志鸿。受访者供图

    虽然他们来自社会各行各业,却心系教育,多年默默奉献不求回报,只为孩子们有更好的上学环境“添砖瓦”。近日,106名2022年浙江省“绿叶奖”人选公示,宁波12人在列。

    让我们一起听听他们的故事……

    □现代金报 | 甬上教育 记者 马亭亭 樊莹

    宁波长阳科技股份有限公司金亚东:

    愿尽己所能,为教育事业尽绵薄之力

    金亚东,宁波长阳科技股份有限公司(下简称“长阳科技”)董事长。在创新创业的过程中,他积极投身教育慈善事业,先后设立多项教育基金,截至目前,各类捐赠、捐资已累计数百万。

    早在北京大学求学期间,金亚东就萌生了创业念头。从北京大学化学系毕业后,金亚东去比利时深造,取得了博士学位,又先后受聘于美国通用电气公司(GE)中国技术中心等多家知名企业。

    2008年初,怀着满腔报国情怀,金亚东辞去世界500强企业的高薪职位回国创业,于2010年10月正式创立长阳科技。在宁波这块创业创新的热土上,长阳科技作为宁波本土培育的一家新生代年轻企业,致力于填补国内光学膜领域技术空白,在十多年里,从零开始,做到产品全球市场占有率第一,再到登陆上海科创版上市,可以用“火箭速度”来形容。

    回想上学时的经历,金亚东颇有感慨:“从小学到大学再到博士研究生,正是老师的谆谆教导让我每一步都走得踏踏实实,我非常感谢人生中的每一位师长,感谢他们的教育和启迪,才能取得现在的成绩,我将尽我所能继续为祖国的慈善教育事业略尽绵薄之力。”

    金亚东认为,教育与科技创新人才培养、社会发展进步三者之间是相辅相成、迭代上升的生态闭环,因为良好的教育环境、教育资源及教育平台,能够培养出符合新时代发展的复合型人才,人才的引育用留离不开长期的教育熏陶,尤其是科技创新人才的培养,更需要一个完整的教育体系去培养、熏陶、考验、结合,可以说教育是人才培养的根源,而人才的聚集又可以碰撞出思想的火花、创新的想法。企业家们通过创新驱动企业发展,带动产业升级,使社会各个领域发生质变,最终推动社会发展与进步,而它又将引领着教育与人才不断的迭代升级。

    因此,自公司成立以来,金亚东就高度重视人才的培养,通过设立奖学金、助学金、教育基金,帮助高校及科研院所培育出更多面向社会、面向企业的更高层次人才,以促进人才队伍建设,实现产研结合、共促双赢局面。

    为鼓励国内各高校教师学生投身科研,深耕研究一线,解决各类在新材料领域的卡脖子技术,2015年,长阳科技在中科院宁波材料所捐资设立“长阳奖学金”,这也是公司首次对外捐资设立奖学金。近几年,又分别在北京大学化学与分子工程学院、中国科学技术大学捐助了各类奖教学金。

    2021年,长阳科技与江北区教育局商定,每年定向捐赠10万元,用以表彰优秀教职工,助力学子成材,帮助家庭困难的学子圆梦学业,均衡教育资源。

    此外,设立“共同富裕·科教兴国”慈善冠名基金,该基金总规模为1000万,以留本存息方式每年向宁波市江北区慈善总会捐赠60万元,执行五年,全部资金将用于帮扶社会困难群体,助力学子成人成才,表彰优秀教职员工,改善校园基础设施,购置教学教育物资,促进教育事业均衡化发展。“未来,公司将继续履行社会责任,强化责任意识,为实现全民共同富裕不断努力。”金亚东说。

    慈溪市天行电器有限公司创始人钱志鸿:

    默默做事,给更多孩子带去梦想和希望

    “相比那些对社会贡献更大的人,自己做的事情实在不值一提,所以能获奖我很意外。”提起省“绿叶奖”,浙江省燃气具和厨具厨电行业协会理事、慈溪市天行电器有限公司创始人兼总经理钱志鸿谦虚地说。

    钱志鸿是慈溪市党代表、慈溪市先进工作者、慈溪市优秀党员、慈溪市科技创新领军人物。在过去二十多年里,他在公司不断发展壮大的同时,积极主动履行公共责任,支持公益事业,回报社会。

    在教育领域的帮扶,钱志鸿尤其上心。他说,最先开始做这件事,源于偶然听到的一件事。当时,听说慈溪中学有位学生学习成绩很好,但家庭经济困难,吃穿用非常节俭,食堂里有时咸菜就饭打发过去了。

    “原来在经济发达的宁波,还有这样的情况,我的第一反应是诧异。第一时间我拨通了学校的电话,了解到情况属实后,表明了结对助学的想法。”后来,钱志鸿以匿名的方式资助了这个孩子高中三年所有的生活开销,直到考上大学。

    之后,钱志鸿开始每年捐给学校一笔爱心款项,用于帮助这样的孩子。他认为,企业的发展与社会的发展相辅相成,而教育是社会和谐之本,不希望看到一些孩子因为家庭原因让求学之路困难重重,所以想尽己所能地提供一些帮助。

    从慈溪到安徽再到四川、贵州等地……随着时间推移,他在这条路上越走越远,“还记得有一年到贵州实地走访困难学子,一个小学三年级的小男孩,常年跟着爷爷奶奶生活,因为家里经济条件太差,迟迟不能搬下山生活,每天上学都要走几公里的山路。”钱志鸿跟着孩子走到家里后,心里不是滋味。一个破旧的房子里,连个像样的家具都没有,更别说读书写字的桌椅了。当即他决定资助小男孩上学,而小男孩也很感恩,每年写信汇报学习进度。

    事实上,多年来钱志鸿向慈溪市慈善总会及公司所在村等捐赠善款,还资助了浙江省慈溪中学、安徽省霍山县林内希望小学等学校的失学及困难学生,截至目前捐赠总额达到1000余万元。

    “家里人知道我在做这件事后,也很支持,还跟着一起做公益。”这时,钱志鸿提到自己的女儿,今年上大四了,学习之余坚持做“线上支教”,还打算毕业后去西部支教,“去支教的地方可能很偏远、条件很艰苦,心里多少是有些不放心的,但我们依旧会全力支持她,毕竟这是一件很有意义的事。”

    不仅如此,在钱志鸿的带动下,企业员工也广泛地参与到社会公益活动之中。在企业工会、党支部、团组织的带领下,公司每年制定年度公益活动计划,从预算、人员等方面保证有计划地开展公益活动,并以“助学、扶困、社区”作为公益支持的重点。

    采访最后,钱志鸿说,荣誉是肯定也是鞭策,今后他会继续坚持下去,默默做事,给更多孩子带去梦想和希望。

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