􀴁通讯员 周蔚蓝

    党建工作是基层党组织抓好各项工作的根本，是夯实队伍建设的基础。今年以来，区安监局党支部按照市委“六争攻坚、三年攀高”部署要求，开展“党建争强、聚力攻坚”专项行动，以提升基层党组织组织力为重点，发挥基层支部重要作用，提升党支部党建工作水平。

    抓学习 强理论

    区安监局创新活动载体，用活红色资源，开展“两学一做”教育。坚持以学促思、以学促干，多次组织全体干部集中学习十九大精神、《习近平谈治国理政（第二卷）》等内容。先后组织开展梁弄横坎头村红色教育活动、“牢记使命，跟党走，听党话”主题教育党课以及“强学习、悟初心、促安全”微型党课比赛。8月2日上午，全体党员干部走进宁波佳尔灵气动机械有限公司开展“学指示、看典型，争做新时代改革发展排头兵”主题党日活动。9月5日下午，党员干部前往经济开发区和滨海旅游区开展“初心永不忘，思想大解放”主题党日活动，实地感受奉化撤市设区以来两个改革发展“前沿阵地”日新月异的变化。

    抓班子 强队伍

    今年初，区安监局层层签订落实《党风廉政建设责任书》，要求每位党员干部严格遵守各项党风廉政建设制度，廉洁自律，率先垂范，加强党内政治思想监督。另外，区安监局聚焦班子建设，发挥领导核心作用，出台《贯彻落实中央八项规定精神全面建设过硬局领导班子方案的通知》，要求局领导班子加强政治建设、组织建设、思想建设、纪律作风建设，带头作表率、树榜样，切实把局领导班子建设成为信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的坚强领导集体。

    抓纪律 促作风

    认真贯彻落实市委“六争攻坚”战略部署和区委关于开展作风大整治活动的总体部署，出台相关文件，明确责任领导、责任部门和责任范围，坚持“组织领导、以上率下、严格检查、强化引导、相互促进”的总体工作要求，促进全局干部精神再提振、能力再提升、效率再提速。区安监局每月进行专项作风纪律检查3-4次，对相关科室（大队）进行到岗履职情况检查。开展党员干部承诺亮诺践诺活动，公开填写《党员公开承诺考诺书》，并上墙公示，主要承诺履行《党章》所规定的党员义务，重点围绕市“六争攻坚”、区委重点工作、重大项目和作风整治等任务要求，在严格履行岗位职责、提高工作效率、提升办案能力、服务人民群众、遵守法律法规等方面作出承诺。

    根据区委有关文件精神，区安监局成立了以党组书记为组长，以党支部书记为副组长，以全体科室负责人为成员的移风易俗工作领导小组，形成上下联动、协调有力的工作机制。每位党员干部认真签订《党员干部带头移风易俗承诺书》，签订率100%。从严落实区委各项要求，防止利益往来，控制婚丧开支，净化公共空间，约束自身言行。以优秀的党风政风带动良好的家风民风，引导广大群众养成崇德尚礼、健康节俭的社会新风尚。