本报讯（记者 沈晓萍 王林威 通讯员 陈标 王飞）昨天上午，全国总工会法律工作部副部长朱艳丽一行来奉调研劳动争议多元化解试点相关工作。区领导王汉存参加。

    调研组先后来到西坞街道“老李”调处工作室、江口街道社会治理中心、区法院调诉对接工作室及“360”劳动争议多元化解驾驶舱，详细了解共享法庭、工会调处工作室、“360”劳动争议多元化解模式建设情况，对我区调裁诉对接、工会参与社会治理以及共享法庭服务群众等机制给予高度肯定。

    调研组表示，奉化围绕基层矛盾纠纷“一站式”多元化解体系核心，落实党委领导、政府主导、部门联动参与社会治理“一盘棋”理念，坚持政治引领和维权服务相结合、依靠职工和数字赋能相结合、顶层设计和基层创新相结合、工会依法能动履职和主动融入发展大局相结合，创新打造“360”劳动争议多远化解模式、共享法庭一站式受理等治理品牌，形成了调裁诉三方调解员队伍互聘、法律文书互认、工会调解案件可申请司法确认等经验做法，在助推基层治理现代化过程中提供了一套可复制、可借鉴、可推广的奉化案例。

    调研组指出，要进一步加强调裁诉三方联动，拓展基层治理触角，深化基层治理手段，通过资源整合、信息共享、机制融合、一窗受理，真正推实落细劳动争议多元化解机制在基层落地，努力打造具有奉化辨识度的基层治理全国样板。