本报记者 黄 合

　　通讯员  鄞祖轩  

　　年轻，时尚，这是南部商务区给人的第一感觉。

　　作为省内体量最大的中央商务区，南部商务区汇聚了包括奥克斯、杉杉、中基等行业龙头在内的近３０００家企业，２．４万名白领入驻。

　　“我们最大的困惑，是如何通过党建元素，将这看似‘散沙’的力量拧成一股绳。”“９０后”张艺是园区专职党务工作者。从一开始企业“党建和我们有什么关系”的疑问，到如今各类组织生活受追捧，她亲眼见证了园区党建４年来的发展和成长。

　　如何一家家敲开企业的大门，让年轻的白领愿意参与党群活动？２０１３年６月，南部商务区党工委发出“谁是玩主”的征集令，面向园区所有“潮人”进行一次搜罗征集，动员年轻党员打造有质量的自组织，从而丰富“开放式”党建模式。

　　海归硕士梁筱华就是这样一名“玩主”。她不仅是杉杉大厦联合党支部书记，也是“毅行户外俱乐部”的发起者。带领支部成员上山捡垃圾，为身患疾病的孩子献爱心，短短几年就吸引了百余名会员加盟———在她看来，“边运动，边公益”应该成为被倡导的生活方式。

　　“玩主”邱琮所组织的“亦说外语沙龙”，则是园区里头另一个“时尚坐标”。每周四晚上，根据大伙儿在微信上的投票，沙龙确定主题，让大家面对面分享，在提高英语能力的同时，也为园区增添了浓浓的文化味儿。

　　一个“玩主”，带起一个社会自组织，凝聚了一批有活力、有想法的年轻党员。据统计，２０１４年至今，这些社团自组织里头的党员人数已经从１２３名增加到２０７名，还有１７名同志递交入党申请书，希望向党组织靠拢。

　　“过去总觉得，党建是庄严枯燥的。而园区将社团活动和党组织生活进行结合穿插，很有活力，也很有意义，不同行业的年轻人多了相互交流的平台。”１９９１年出生的李家冀是一家网络科技公司的员工，现身说法为开放式党建模式点赞。

　　如今的南部商务区，已建立了集政策宣传、党建咨询、创业交流、学习培训和人才服务等多种功能于一体的“党群驿站”，“悦读吧”“缤纷社”“活力馆”“报告厅”等功能室场场爆满，飘着咖啡香的驿站成了园区年轻人闲下来爱去的地方。

　　“南部好声音”“公益市集”“活力体育文化节”……据不完全统计，党组织牵头的近千场活动粉墨登场，吸引了园区３万人次参与。同时，南部商务区还建立了党组织生活轮岗制，各个党支部可结合企业特色上报组织生活，由党工委梳理提供总菜单，盘活辖区内的“红色资源”。