黄筱卉           

    践行社会主义核心价值观，是保证我国企业健康发展的必然要求。不容忽视的是，当前一些企业特别是民企存在忽视员工权益，环境、安全事故频发等负面问题。为此，有必要强调企业在经营中应勇于承担社会责任，实现企业“由大到强”与国家“由富到强”的同频共振。

    中共中央、国务院出台的《关于营造更好发展环境支持民营企业改革发展的意见》明确提出，应大力推动民营企业积极履行社会责任。浙江是民营经济大省，省十三届人大三次会议通过的《浙江省民营企业发展促进条例》明确规定，民营企业应当践行社会主义核心价值观，依法履行环境保护、安全生产、职工权益保障等责任，维护社会公共利益。可见，民营企业作为浙江经济发展的主力军，在强化企业社会责任意识，积极履行社会责任方面，任重而道远。

    一、构建评价体系，提升信息披露质量

    一是依据日益成熟的民营企业社会责任评价指标体系落实企业行为。在目前较为成熟的利益相关者理论指导下，浙江省工商联等相关单位在全省范围内组织民企社会责任专项调研，构建了省级民营企业社会责任评价指标体系，以界定民企对股东、消费者、员工、环境、社区等利益相关者应承担的社会责任范围，引导民企对照评价标准高效地开展企业社会责任实践工作，同时协助政府部门监测和管理民企的社会责任履行情况。

    二是政府相关部门应加强社会责任报告量化管理，要求企业定期进行社会责任会计信息披露。企业社会责任报告发布的数量和质量，已成为企业履行社会责任的一项重要内容。现阶段我国企业编制的社会责任报告多采用大篇幅的定性描述，内容趋同，往往鲜有实质性财务信息的详细披露，甚至出现管理层通过夸大有利信息、模糊负面信息以期美化公司社会形象的行为。这不仅削弱了报告的信用质量，也降低了报告整体价值。为此，应在报告中增加会计信息种类，用可读、可比、可信的数据说话，加快信息披露升级。

    三是政府相关部门应奖惩并施，规范民企的社会责任信息披露行为。比如，发布“年度民营企业社会责任百强榜”，创建民营企业社会责任示范单位，旨在对标先进，落实核心指标，助推整体高质量发展。又如，对于积极履行社会责任的企业给予一定的奖金激励或税收优惠，对于社会责任意识淡薄、有违规行为的企业采取首违警示、再违罚款的惩罚措施等等。

    二、以党建促发展，与员工共成长

    员工是企业最宝贵的资源，坚持以人为本，大力构建和谐的劳动关系，是企业对员工履行社会责任的落脚点。我国民营企业普遍面临职工流动率高、薪酬福利制度不完备等问题，迫切需要采取有效举措予以解决。在这方面，我省民营企业不乏成功的实践，可供学习、推广。

    一是做实民企党建工作，激发员工的企业认同感。发扬党建的引领优势，充分发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，使之转化成企业的发展优势。同时，党建工作做细了就会产生凝聚力，如奥克斯集团的“人本党建”引导员工树立积极向上的价值观，让“红色引擎”引领企业发展。

    二是增加人均安全投入，提高职业健康检查率，优化生产环境；注重人文关怀，帮扶困难职工家庭，关注外地员工的团聚问题，多渠道提高员工福利待遇。如奥康集团坚持“五心工作法”，凝心聚力，畅通员工诉求直达渠道。

    三是搭建员工学习平台，拓宽职业发展空间；珍视每一位员工的个体价值，提高专业人才的业务技能，确保一线员工在专业领域的话语权。如作为社会责任标杆企业，吉利集团奉行“人才森林”理论，为员工提供了多元的职业发展通道和全方位的培育模式，对助力企业发展壮大起到了很好的基础性作用。

    三、争当环保先锋，创新公益形式

    环境责任是企业社会责任中不可或缺的重要内容。数量众多的民营企业更需顺应供给侧结构性改革，探索节能减排的绿色生产模式。根据现实需要，应积极创造条件，鼓励民营企业出具独立的环境会计报告，深层次披露企业的环保投入支出和环保成果等信息，力求环保信息透明化。这将有助于企业的良性发展，如天能集团践行环保理念，攻克废旧电池生态化回收再利用难题，兴建循环经济产业园，持续创造环境效益。

    浙江不少民企勇担社会责任，及时反哺社会，不难发现，越来越多的民营企业不约而同地将社会责任的着力点放在公益慈善事业上，但也存在着不可忽视的短板：对公益慈善事业的认知偏于传统保守，公益慈善活动形式单一。为此，一方面需突破常规公益局限，创新公益新模式。如方太集团策划互联网公益行动，开启慈善营销，被称赞为“自带公益的典范”。另一方面，民营企业应主动参与当地社区建设，壮大社区志愿者队伍；通过资源共享、技术交流，扶持当地相关产业发展，开展赈灾助学公益项目等光彩事业。如2019年位居中国企业慈善公益500强榜首的万向集团，长期坚持“授人以渔而非授人以鱼”，捐资办学已遍及五个省区，以可持续的教育扶贫项目生动诠释了企业的社会责任感。

    我国民营经济发展至今，在国民经济中所占的比例和分量，决定了民营企业在经济高质量发展和绿色发展的要求下，如何更好地履行社会责任，已成为当下突出的重要课题，而具体的发展途径则需要通过科学设计，在实践中不断完善。

    【本文为宁波大学科学技术学院科研基金（YKZ17005）成果】

    （作者单位：宁波大学科学技术学院）