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2020年07月13日 星期一  
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人力资源管理仍是报考热门

劳动关系协调员报考人数“井喷”

    

    

    

    

    本报讯(记者周琼 通讯员任社)近日,2020年上半年职业资格全省统一鉴定在宁波工程学院、浙江工商职业技术学院两个考点举行。记者注意到,在参加鉴定的1487名考生中,人力资源管理人员有1221人。

    据了解,本次鉴定共涉及企业人力资源管理师、劳动关系协调员、汽车修理工、钳工(机修)、钳工(工具)、电工6个职业(工种)。近年来,由于人力资源服务行业的快速发展,越来越多的人员投身这一行业,由此带来了行业职业鉴定的持续高温。

    记者了解到,近年来,随着大量人力资源管理人员进入这一行业,尽管行业薪酬依然高于平均值,但行业求职难度不断攀升。在智联招聘最近发布的《2020年夏季宁波雇主需求与白领人才供给报告》中,人力资源管理人员成为宁波地区竞争最激烈的五大职业之一。

    同时,记者注意到,随着我市“双爱”活动和构建和谐劳动关系活动的深入开展,劳动关系协调员需求大幅增长。今年上半年报考劳动关系协调员一级(高级技师)为167人,比去年上半年增加了141人,劳动关系协调员一级报考人数大大提升。

    

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宁波日报