“公司诚招专职司机,低门槛,高收入,吃住全免,做五休二,还有五险一金。”2019年5月,初入职场的小刘寻找工作时,在某网站上看到了这样一则招聘专职司机的信息,他当即向对方投递了自己的简历。经过简单面试后,小刘即获得了入职通知书,为此,他向对方交了800元定金,并签订了劳动合同。在约定的时间,当小刘联系入职单位的所谓人事主管时,却被告知上班地点在东北,这与此前所称的工作地点在上海的入职条件完全不同。为此,小刘多次联系对方要求退还定金,但被对方以各种理由拒绝,小刘立马报警。 警方经过调查后确认,这是一起利用虚假招工信息进行诈骗的案件,并抓获了6名犯罪嫌疑人。据统计,在这起招工诈骗案中,受害人多达433人,每人被骗300元至1200元不等。 近日,余姚市人民法院对此案作出判决,主犯张某因诈骗罪被判处有期徒刑四年两个月。 面对“低门槛、高收入”的招聘信息,求职者一定要多留一个心眼。一般来说,正规企业的工商登记、企业信用等信息都比较详细,求职者可以事先登录当地的市场监督管理部门官方网站或者企业信用信息公示系统进行查询;面试的时候,多观察公司办公环境,多留意企业的营业执照;签订劳动合同的时候,一定要仔细阅读合同条款,如果发现有不合理的费用支出要及时提出。发现被骗后,要留下证据,并及时向警方求助。 (姚法)
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