本报讯（记者周琼 通讯员任社）昨天，记者在全市高水平培育新时代宁波工匠队伍工作电视电话会议上获悉，到2025年，全市技能劳动者总量要达到220万人，高技能人才总量要超过78万人，高技能人才占技能劳动者比例达到35%。

    根据会议部署，我市将汇聚各级各部门合力，协同推进能工巧匠的培育。据悉，我市将首先发挥企业作为技能人才培养的主体作用，鼓励有条件的企业举办技工学校和设立职工培训中心。同时，我市还将努力深化职业教育融通，逐步打通技师学院、高职院校、应用型本科院校一体化技能人才培养路径，探索建立技能人才学历和技能互通机制。对于社会力量、社会组织参与高技能人才的培育培养，我市也将推出一系列鼓励举措。

    会议提出，我市各部门还将着力完善考核评价和竞赛选拔机制，以畅通技能人才成长通道。同时，我市将设法完善岗位使用和表彰激励机制，激发技能人才的创新创造活力。通过完善产业适配开放共享的公共服务体系，全市各级各部门将一同携手夯实技能人才培养基础。