本报评论员

    当今世界，科技革命、产业变革、知识爆炸日新月异、一日千里，如果不应变、不识变、不求变，很容易陷入被动，甚至成为改革创新的阻力。宁波到现在这个发展阶段，再也不能走过去“县域式”、低层次、碎片化的老路了，必须大刀阔斧进行重塑变革。要敢于打破思维定势、路径依赖、工作惯性，打造守正创新、革故鼎新的标志性成果，不能老捏着一张“旧船票”、满足于“重复昨天的故事”。要强化知新、学新、用新，做到干什么就学什么、缺什么就补什么，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高坚强领导、精准指导、有力督导的能力水平。

    抓工作贵在抓细抓实，既要抬头看路，也要埋头钻研，既要把住关节，也要紧抠细节，不能大而化之、上下一般粗。要坚持项目化、清单化的工作方法，层层传导压力，层层压实责任，把各项任务“一锤接一锤”敲紧敲实。对重大工作、重大改革、重大项目，要紧盯不放，扑下身子全力推动，确保领先领跑的工作做得更好、相对落后的工作迎头赶上。

    改革到了今天，剩下的都是难啃的“硬骨头”。要坚持“有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就”，全力以赴破解制约高质量发展、高水平均衡、高品质生活、高效能治理的痛点、堵点、卡点问题，在爬坡过坎、攻坚克难中建功立业。要强化“一棒接着一棒跑”的觉悟，对那些久拖未决的历史遗留问题，要以“钉钉子”精神扭住不放、一抓到底，决不能“新官不理旧账”。

    “十指弹钢琴”是十分重要的工作方法。既要坚持重点论，也要坚持“两点论”，统筹协调好各方面的工作和力量，防止顾此失彼、挂一漏万。特别是统筹发展与安全至关重要，须臾不能忘记，丝毫不能麻痹。要增强忧患意识、树牢底线思维，注重防范化解重大风险，不断提高见微知著的洞察能力、追根溯源的研判能力、精准拆弹的处置能力，切实把矛盾风险处置在早、消除在小、化解在基层，始终守牢安全底线。

    总之，广大党员干部要主动到“大海里去游泳”，打起“十二分”精神，付出“百分百”努力，跑出“满油门”的加速度，创造无愧于组织、无愧于人民、无愧于自己的一流业绩。