易其洋 

    一些官员临近退休，开始大贪特腐，终至东窗事发，被称为“晚节不保”。“90后”干部风华正茂，贪腐出事，可谓“早节不保”。

    前段时间播出的反腐专题片《零容忍》中，安徽滁州市不动产登记中心原工作人员、1995年出生的张雨杰，参加工作没几年，却在不到3年里，400多次将手伸向公款，累积贪占6900多万元。

    这样的例子不少。远的像贵州思南县人力资源和社会保障局“90后”女出纳员张艺，因贪污40余万元民生资金被查，案发时年仅25岁，工作还不满1年，刷新了当地“最年轻职务犯罪记录”；近的像海曙区章水镇团委原副书记、村镇建设办原副主任、“90后”王佳男，2013年参加工作后，因痴迷赌博而债台高筑，2年里，84次挪用公款1100多万元，2019年初事发，被判刑11年6个月。

    年轻干部，青春无价，前程似锦，“前脚刚踏上仕途，后脚就走入歧途”，是莫大的悲哀。这不由得让人想问一句：“早节不保”为哪般？

    从家门到校门，再到机关门，一些年轻人步入官场，少阅历、没经验，自控力差，阅世未深，一旦权力在手，尝到“甜蜜滋味”，很容易经不起诱惑，管不住自己，不经意间走上违法乱纪的歧途。现在，生活内容之丰富、娱乐方式之精彩，既给年轻人奋斗的动力，也是无尽的诱惑。网络时代，“一夜暴富”的故事此起彼伏，撩拨得一些年轻人对“成功”急不可耐。年轻官员想走捷径，便拿手中权力“变现”。而对信息技术的熟悉，使得其贪腐行为便捷而隐蔽，一步走错步步错，终至于无法回头。

    现如今的公务员考试，好比千军万马过独木桥，能过关的年轻人，大都不是等闲之辈。但不可否认，有些年轻人参加“公考”，目的就是当大官、赚大钱，对“全心全意为人民服务”则不屑一顾。一些单位、部门对年轻干部的入职培训和日常管理，重技能轻德行、重业务轻法纪、重使用轻警示，理想信念教育往往流于形式；对一些学历高、能力强的年轻干部，更因为信任而疏于管理甚至放任自流。这使得一些年轻干部信奉金钱至上，没底线、少敬畏，胆大心野手段猛，一朝权力在手，无所不用其极，贪腐“如入无人之境”，很快便好戏到头，锒铛入狱。有些单位、部门本就政治生态恶化，歪风邪气盛行，年轻人入门，耳濡目染，有样学样，上梁不正下梁歪，很容易就迷失方向。

    “80后”“90后”，多是独生子女，在“再苦不能苦孩子”的环境中长大，一些人养成了贪图奢华、好玩无度、攀比享乐等习性，有的则被买奢侈品、美容整形、游戏升级、网络赌博、打赏网络主播等搞得魂不守舍。一些父母，对孩子的品行和作为，不是不知道，只是不会管、管不了，也只好“不管了”。身为父母，没有比辛辛苦苦培养的孩子跨出校门没几年，就进入“牢门”更惨痛的事了，也没有比从小就为孩子树立正确的人生观、价值观更重要的事了。家庭教育是人生的第一课堂，“扣子”从一开始就要扣好。年轻人一些苗头性、倾向性的问题不能被及时阻止，手中有了权力，就算自己不想化公为私，一旦被那些精于观察和算计的“围猎者”盯上，也难免会惹火烧身。

    被查处的年轻干部，大多集中在“管钱、管项目、管审批”等资金密集岗位。他们犯罪时间短、贪占数额大，与一些单位监管制度执行不到位、“不能腐”体系不完善甚至空缺大有关系。看好多年轻干部“出事”的通报，说是“利用职务便利”贪占公款或搞权钱交易。而那“职务便利”，用起来竟可以毫无阻挡，随心所欲。就像张雨杰，他动用资金，按理说应有“三级审核、三级签字”，实际却是层层只签字不审核；像王佳男，他担任会计，收支资金，主任、审计、会计、出纳四方本应各司其职，互相牵制，实际却是财务制度形同虚设，互相制约荡然无存。

    一些年轻干部“早节不保”，病因是综合性的，治起来要对症下药，综合施策。就年轻干部而言，最紧要的是守住内心，从小事小节上守起，正心明道、怀德自重，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，以内无妄思保证外无妄动。就“不敢腐、不能腐、不想腐”体系建设而言，更应该筑牢、守紧的是“不能腐”这一关卡。就算有些年轻干部价值观念错乱，贪腐心意深重，如果“防火墙”无懈可击、坚不可摧，让其想贪也贪不了，想腐也不能腐；或者只要贪腐一次，就会被发现，也不至于人生刚起步，就滑向了深渊。